HR Generalist (m/w/d)

Keller Consulting - Finance & HR; Gießen; Presencial; EUR 36.000 - 42.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

HVV-Profiticket

JobRad

Wellpass

Kostenfreie Getränke

Regelmäßige Mitarbeiterevents

Descripción de la vacante

Keller Consulting - Finance & HR sucht im Raum Gießen eine engagierte Persönlichkeit für den Personalbereich. Sie betreuen den gesamten Employee Life Cycle, erstellen Arbeitsverträge, Zeugnisse und personalrelevante Korrespondenz und übernehmen Recruiting.

Sie organisieren Onboarding und Offboarding, kümmern sich um Krankmeldungen, Urlaub und Zeiterfassung und planen Mitarbeiterevents. Es erwartet Sie ein familiengeführten Umfeld, unbefristete Festanstellung in Vollzeit, 30 Tage Urlaub und

Formación

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Berufserfahrung im Office Management und/oder Personalbereich.
• Sicherer Umgang mit MS Office; strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise.

Responsabilidades

• Betreuung des Employee Life Cycles von Eintritt bis Austritt.
• Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und personalrelevanter Korrespondenz.
• Recruiting und Bewerbermanagement inklusive Stellenausschreibungen und Koordination von Vorstellungsgesprächen.
• Organisation und Durchführung des On- und Offboardings.
• Operative Personalbetreuung, z. B. Krankmeldungen, Urlaub und Zeiterfassung.
• Planung und Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen.

Conocimientos

Office Management

Personalbereich

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Educación

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Herramientas

MS Office

Descripción del empleo

Über uns

Sie möchten im Personalbereich nicht einfach nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten und für Mitarbeitende wie Führungskräfte eine wichtige Anlaufstelle sein? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein.

Unser Kunde ist ein erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen im Raum Gießen, das ein modernes und vielseitiges Arbeitsumfeld bietet. Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die Verantwortung im Personalbereich übernimmt und eigene Ideen einbringt.

Aufgaben

• Betreuung des gesamten Employee Life Cycles von Eintritt bis Austritt
• Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und personalrelevanter Korrespondenz
• Recruiting und Bewerbermanagement inklusive Stellenausschreibungen und Koordination von Vorstellungsgesprächen
• Organisation und Durchführung des On- und Offboardings
• Operative Personalbetreuung, z. B. Krankmeldungen, Urlaub und Zeiterfassung
• Planung und Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung im Office Management und/oder Personalbereich
• Sicherer Umgang mit MS OfficeStrukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Organisationstalent
• Diskretion und ein vertrauensvoller Umgang mit personenbezogenen Daten
• Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an HR-Themen

Wir bieten

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
• Arbeit in einem familiengeführten Unternehmen
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• HVV-Profiticket
• JobRad
• Wellpass
• Kostenfreie Getränke, Kaffee, Obst, Snacks und Salatbar
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung
• Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld

Kontakt

Mobil: [phone]
E-Mail: [e-mail]
www.keller-consulting.io