HR Generalist (m/w/d)

SymBio.; Frankfurt; On-site; EUR 52,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Fahrtkostenzuschuss

JobRad-Leasing

Kantine vor Ort

Job summary

SymBio. in Frankfurt am Main sucht eine erfahrene HR-Fachkraft. Du betreust Mitarbeitende ganzheitlich vom Eintritt bis zum Austritt und arbeitest in einem kleinen, gut eingespielten Team.

Zu deinen Aufgaben gehören Stammdatenpflege, Entgeltabrechnung (mit externem Dienstleister), Zeiterfassung und die Erstellung personalrelevanter Dokumente. Du unterstützt Betriebsrat und führst HR-Prozesse weiter; Personio wird eingeführt.

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen.
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Weiterbildung oder HR-bezogenem Studium.
• Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise HR-Systeme.
• Freude an der Kommunikation mit Mitarbeitenden und Führungskräften.

Responsibilities

• Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt.
• Pflege der Personalstammdaten und Personalakten.
• Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit externem Dienstleister.
• Verwaltung und Kontrolle von Arbeitszeiten sowie Abwesenheiten.
• Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Dokumente (Verträge, Zeugnisse).
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.
• Unterstützung Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen.
• Mitwirkung bei Einführung/Weiterentwicklung einheitlicher HR-Prozesse.
• Unterstützung bei der Implementierung von Personio.

Skills

Erfahrung im Personalwesen

MS Office sicher

Education

Kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung im Personalbereich

HR-Studium

Tools

Personio

MS Office

Job description

Über unseren Kunden

Für ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir eine Persönlichkeit mit Erfahrung im Personalbereich und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen.

Dich erwartet ein kleines, sehr gut eingespieltes HR-Team, in dem die Zusammenarbeit auf Augenhöhe, eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Das Team zeichnet sich durch eine lockere Atmosphäre, Humor und gleichzeitig viel Engagement und Durchsetzungsstärke aus.

Aktuell befindet sich der Personalbereich in einer spannenden Entwicklungsphase: Bestehende Prozesse werden weiterentwickelt, neue Standards geschaffen und die HR-Systemlandschaft modernisiert. Hier kannst du deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten.

Deine Aufgaben

• Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt
• Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie Personalakten
• Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister
• Verwaltung und Kontrolle von Arbeitszeiten sowie Abwesenheiten
• Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Dokumente, insbesondere Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Zeugnisse
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Enge Kommunikation und Betreuung der Mitarbeitenden sowie Unterstützung der Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen
• Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung einheitlicher HR-Prozesse und Workflows
• Unterstützung bei der Implementierung und Weiterentwicklung des HR-Systems Personio

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalbereich, oder ein Studium mit HR-Bezug
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen
• Freude an der Kommunikation mit Mitarbeitenden und Führungskräften
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und eine gesunde Portion Pragmatismus
• Authentische, offene Persönlichkeit mit Humor und einer positiven Ausstrahlung
• Teamplayer-Mentalität und gleichzeitig die Fähigkeit, eigene Standpunkte überzeugend zu vertreten

Das bietet unser Kunde

• Mobiles Arbeiten mit flexibler Gestaltung des Arbeitsalltags
• Flexible Arbeitszeiten durch ein Gleitzeitmodell
• Zuschuss zu den Fahrtkosten
• Möglichkeit zum JobRad-Leasing
• Kantine mit Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort
• Ein eingespieltes HR-Team mit offener Kommunikation und echtem Zusammenhalt
• Viel Gestaltungsspielraum beim Aufbau und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen
• Moderne HR-Systemlandschaft mit Einführung von Personio
• Eine abwechslungsreiche Position mit viel Nähe zu den Mitarbeitenden und kurzen Entscheidungswegen

Du suchst ein HR-Umfeld, in dem du nicht einfach nur Prozesse verwaltest, sondern aktiv etwas bewegen kannst? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!