Head of HR (m/w/d)

StudySmarter; Krefeld; Vor Ort; EUR 48.000 - 84.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Sportnahrung sucht einen Head of HR (m/w/d) in Krefeld. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Leitung der HR-Abteilung, die strategische Personalplanung sowie die Implementierung von Recruiting- und Employer Branding-Strategien. Die Position erfordert umfassende HR-Expertise und Führungserfahrung. Ein attraktives Gehalt zwischen 48.000 und 84.000 € jährlich wird geboten.

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im HR-Bereich.
• Erfahrung in der Teamführung und strategischen HR-Planung.
• Fundierte Kenntnisse in Recruiting und Employer Branding.

Aufgaben

• Leitung der HR-Abteilung und strategische Personalplanung.
• Rekrutierung neuer Mitarbeiter und Employer Branding Strategien entwickeln.
• Überwachung von HR-Reporting und Kennzahlenanalyse.

Kenntnisse

HR-Expertise

Teamleitung

Recruiting

Employer Branding

Personalmanagement

HR-Reporting

Kennzahlenanalyse

Strategische Zusammenarbeit

Kommunikationsstärke

Führungserfahrung

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Entscheidungsfreude

Teamgeist

Jobbeschreibung

Head of HR (m/w/d)# Head of HR (m/w/d)KrefeldVollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglichHead of HR (m/w/d)### Head of HR (m/w/d) Arbeitgeber: NaskorSports Foods B.V.Als einer der größten europäischen Großhändler für Sportnahrung bieten wir nicht nur ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenszentrale in Venlo, ideal gelegen in der Grenzregion zwischen Deutschland und den Niederlanden, fördert eine offene Duz-Kultur und ein freundliches Team, das sich gegenseitig unterstützt. Mit einem attraktiven Gehalt und der Verantwortung für eigene Projekte ab dem ersten Tag sind wir der ideale Arbeitgeber für HR-Experten, die in einer wachsenden Branche tätig sein möchten.### StudySmarter Bewerbungstipps So bekommst du den Job: Head of HR (m/w/d)#### Netzwerken, was das Zeug hält!Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und knüpfe Kontakte – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!#### Sei proaktiv!Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.#### Bereite dich auf Gespräche vor!Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Trends und Herausforderungen kennst und bringe eigene Ideen mit, wie du das Team unterstützen kannst.#### Bewirb dich direkt über unsere Website!Wir freuen uns immer über Bewerbungen, die direkt über unsere Website eingehen. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres dynamischen Teams zu werden!#### Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber\*in für die Stelle: Head of HR (m/w/d)HR-ExpertiseTeamleitungRecruitingEmployer BrandingPersonalmanagementHR-ReportingKennzahlenanalyseStrategische ZusammenarbeitKommunikationsstärkeFührungserfahrungVerhandlungssichere DeutschkenntnisseVerhandlungssichere EnglischkenntnisseEntscheidungsfreudeTeamgeist##### Head of HR (m/w/d)- Head of HR (m/w/d) Krefeld Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Bewerbungsfrist: 2027-11-06- Head of HR (m/w/d) Krefeld Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Bewerbungsfrist: 2027-11-06- Head of HR (m/w/d) Krefeld Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Bewerbungsfrist: 2027-11-06