Head of Engineering

NextStepHR GmbH; Remote; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Rekrutierungsunternehmen in Heilbronn sucht einen Head of Engineering (m/w/d). Diese Schlüsselrolle umfasst die Verantwortung für die Tech-Strategie und Architektur sowie die Führung eines Teams. Erfahrung in Full-Stack-Engineering und SaaS-Umgebungen ist erforderlich. Vorteile sind unter anderem flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment und ein hoher Gestaltungsspielraum. Seien Sie Teil einer innovativen Firma und gestalten Sie die Zukunft des Recruitings mit KI und Machine Learning.

Leistungen

ESOP/Anteile

Fortbildungsbudget

Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

• Mindestens 4 Jahre Erfahrung in Full-Stack/Platform-Engineering, 2 Jahre als Lead.
• Nachweisbare Verantwortung für SaaS-Umgebungen.
• Tiefe Integrations-Expertise in APIs und Authentifizierung.

Aufgaben

• Verantwortung für die Tech-Strategie und Architektur.
• Betrieb und Qualität der Software sicherstellen.
• Team aufbauen und führen.

Kenntnisse

Full-Stack Engineering

SaaS-Architektur

Integrationen mit APIs

Tech-Strategie

Hands-on Leadership

Jobbeschreibung

Bist du bereit, die Zukunft des Recruitings mitzugestalten? Bei NextStepHR suchen wir einen Head of Engineering (m/w/d), der unsere KI-gesteuerte Technologie auf das nächste Level hebt.

Aufgaben

• Tech‑Strategie & Architektur end‑to‑end verantworten (SaaS, Data/ML, Integrationen).
• Produktnah entwickeln: Kanal‑Analyse, Multiposting, Vorqualifizierung, Insights.
• Betrieb & Qualität sicherstellen (SLOs, Observability, Security, Kostenkontrolle).
• CI/CD & DevEx aufsetzen (Tests, Feature Flags, Monitoring, Incident‑Prozesse).
• Team aufbauen & führen (Hiring, Mentoring, Standards).

Qualifikation

• 4+ Jahre Erfahrung in Full‑Stack/Platform‑Engineering, davon 2+ Jahre als Lead.
• Nachgewiesene Verantwortung für Architektur, Delivery & Betrieb in SaaS‑Umgebungen.
• Tiefe Integrations‑Expertise (APIs, Auth, Webhooks, Backoff/Retry, Idempotenz).
• Produkt‑Mindset: Tech‑Entscheidungen mit Business‑KPIs verknüpfen.
• Hands‑on Leadership: selbst bauen, priorisieren, coachen.

Benefits

• ESOP/Anteile: substanziell, mit Möglichkeiten zur CTO‑Beförderung.
• Remote‑first, flexible Zeiten, moderne Hardware, Fortbildungsbudget.
• Hoher Gestaltungsspielraum: Du setzt Standards für Architektur & Prozesse.
• Purpose & Marktimpact im Gesundheitswesen.

Werde Teil von der NextStepHR GmbH! Führ unsere Tech-Innovationen als Head of Engineer (m/w/d) zum Erfolg. Gestalte die Zukunft des Recruitings mit KI und Machine Learning.

Unsere KI-gesteuerte Recruiting-Technologie nutzt präzise Machine Learning Algorithmen, um die zur Verfügung stehenden Daten aus sozialen Medien und Jobportalen zu analysieren und präzise Vorhersagen zu machen, was die effizientesten Kanäle sind um qualifiziertes Personal zu finden.