Global Learning Management & Process Expert (m/w/d)
Maschinenfabrik Reinhausen
Regensburg
Vor Ort
EUR 65.000 - 85.000
Vollzeit
14 Tage+
Erhalte mehr Antworten von Arbeitgebern
Versende in nur wenigen Minuten einen passgenauen Lebenslauf.
Starte ganz am Anfang oder importiere einen vorhandenen Lebenslauf
Zusammenfassung
Die Maschinenfabrik Reinhausen in Regensburg sucht eine erfahrene Fachkraft für die globale Prozessverantwortung im Bereich Learning. Die Rolle umfasst das Fördern einer Lernkultur, die Sicherstellung hoher Datenqualität in der Personalentwicklung und die strategische Ausrichtung von Förder- und Führungsprogrammen. Bewerber sollten ein abgeschlossenes Hochschulstudium im relevanten Bereich und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mitbringen. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Qualifikationen
Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Bereich.
Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einem globalen Unternehmensumfeld.
Fähigkeit, Konzepte in Pilotprojekten einzuführen und zu testen.
Aufgaben
Globale Prozessverantwortung für Learning sicherstellen.
Aktive Gestaltung einer globalen Lernkultur.
Sicherung der Datenqualität in der Personalentwicklung.
Kenntnisse
Strategisches Denken
Projektmanagement-Fähigkeiten
Interkulturelle Kompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Ausbildung
(Wirtschafts-)Psychologie, Human Resources, BWL
Jobbeschreibung
Das erwartet Sie:
Sie tragen die globale Prozessverantwortung für Learning inklusive Umsetzungssteuerung und kontinuierlicher Weiterentwicklung
Sie fördern und gestalten aktiv eine globale Lernkultur
Sie stellen eine hohe Datenqualität in der Personalentwicklung sicher und verantworten relevante Learning-KPIs
Sie übernehmen die globale fachliche Systemverantwortung für das Learning Management System inklusive Change Requests und Releases
Sie entwickeln bestehende Förder- und Führungsprogramme strategisch weiter und richten diese an Markt- und Businessanforderungen aus
Das bringen Sie mit:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Psychologie, Human Resources, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie bringen mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einem globalen Unternehmensumfeld mit
Sie besitzen ausgeprägtes strategisches Denken sowie starke Projektmanagement-Fähigkeiten zur Umsetzung der strategisch verantworteten Roadmap
Sie haben die Fähigkeit, Konzepte im Rahmen von Pilotprojekten in definierten Umfeldern einzuführen, zu testen und daraus Ableitungen für skalierbare Lösungen zu treffen
Sie zeichnen sich durch hohe interkulturelle Kompetenz aus und verfügen idealerweise über internationale Erfahrung
Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
Meine Jobsuche war ins Stocken geraten und meine Bewerbungen blieben erfolglos. JobLeads half mir, einen Lebenslauf zu erstellen, den Recruiter einfach nicht übersehen konnten.
Sophie Reynolds
Der Lebenslauf-Check von JobLeads half mir, kritische Fehler zu beseitigen. Fast sofort erhielt ich Einladungen zu Job-Interviews!
Daniel Fischer
Dank des Lebenslauf-Checks von JobLeads wurde mein Lebenslauf nicht mehr übersehen und ich erhielt sofort Einladungen zu Interviews!