Mit DIRS21 sind wir Marktführer für Onlinebuchungs- und Channelmanagement-Systeme in der Hotellerie, Gastronomie und dem Tourismusgewerbe. Über 5.300 Kunden, meist mittelständische und inhabergeführte Hotels aus dem 3-4 Sternebereich, nutzen DIRS21 in Deutschland, Österreich und der Schweiz. An unseren Standorten in Wernau (Region Stuttgart/ Esslingen) und Leipzig leben wir mit knapp 100 Teamplayern den Spirit der schwäbischen Tüftler, Denker und Erfinder.
Als Fullstack Developer m/w/d (in Voll- oder Teilzeit) unterstützt Du unser Development-Team in Leipzig oder Wernau vor allem beim Entwurf, der Implementierung und der Dokumentation von neuen und bestehenden Funktionen im Frontend- und Backend-Bereich.
- Teilnahme am gesamten Produktentwicklungszyklus – von der Konzeption, über die Programmierung, das Testing bis zur Livestellung und Dokumentation
- Eruieren, entwickeln und anbinden externer Schnittstellen an unsere Softwarelösungen
- Weiter- und Neuentwicklung unserer Workflow-, Datenbank- und Schnittstellensysteme
- Arbeit mit gängigen Protokollen und Datenformaten: XML, SOAP, REST, JSON
- Technische Entscheidungen treffen und fachlicher Austausch mit agilem, standortübergreifendem Projektteam
- Konfrontation mit Programmierproblemen und Erarbeitung von eigenen Lösungen
- Nutzung unseres modernen Frameworks basierend auf Container Technologien
- Tailwind CSS mit TailwindUI
- LESS für Applikationen ohne Tailwind
- Source Control mit git on GitHub
- Docker und Kubernetes
Dein Profil - Hard Skills:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik/ Medieninformatik oder ein hervorragender Ausbildungsabschluss als Fachinformatiker
- fundiertes mathematisches Wissenund logisches Denken sowie die FähigkeitCodes zu analysierenund darin Probleme zu erkennen
- Fundierte Kenntnisse zu breiten Technologie-Stacks für datenfokussierte Entwicklung (u.a. relationale und NOSQL-Datenbanksysteme, datengetriebene Architekturen, APIs)
- Erfahrung mit Container Technologien (Docker und Kubernetes) wünschenswert
- Idealerweise Erfahrungen im Umfeld agiler Projektarbeit (SCRUM)
Dein Profil - Soft Skills:
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, um komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen
- Affinität zum Analysieren, sowie Erkennen von Zusammenhängen
- Problemlösungskompetenz und Get-it-Done Mentalität
- Fähigkeit und Bereitschaft, Wissen intern weiterzugeben und über Kernkompetenzen hinaus zu denken und arbeiten
- Teamfähigkeit in einem agilen Entwicklerteam (SCRUM)
- Bereitschaft, eigenverantwortlich und verantwortungsbewusst zu arbeiten
- Wille zur ständigen Fortbildung, um zukunftsorientiert arbeiten zu können
Alles außer gewöhnlich - Das erwartet Dich bei uns:
Neben der fachlichen Kompetenz ist es für uns genauso wichtig, dass Du als Mensch in unser Team passt, mit Engagement und Begeisterung dabei bist. Wir bieten Dir im Rahmen unseres GoodWork Konzeptes:
- Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Strukturen und offenen Türen
- Moderne Führungskultur: Flache Hierarchien & Wertschätzung über alle Ebenen hinweg
- Selbstständige und vielseitige Aufgaben in einem jungen, innovativen Unternehmen
- Intensive Einarbeitung und kontinuierliche, hochwertige Weiterbildungen
- Life-Balance: Freie Arbeitszeitgestaltung, Selbstorganisation, Remote Work, ein Kinderzimmer im Büro für weitreichende Flexibilität
- Verpflegung: Kaffee, Mittagessen, Obst und Softdrinks kostenlos
- Entertainment: Teamausflüge, Firmenfeste, Aufenthaltsraum inkl. Playstation etc.
- Gehaltsbestandteil: Betriebliche Krankenzusatzversicherung und – Altersvorsorge
- Fitness: Studiomitgliedschaft mit EGYM Wellpass
Von dir erwarten wir wir Eigeninitiative, hohe Ansprüche an die Qualität Deiner Arbeit sowie Mut und Wille zur fachlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Für unsere lebendige und faire Unternehmenskultur wurden wir als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet.