Fleet Administrator

Ecolab; Monheim am Rhein; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Reinigung und Hygiene in Monheim am Rhein sucht einen Fleet Administrator (m/w/d) für das Fuhrparkmanagement. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Disposition und Verwaltung des Fuhrparks sowie die Kommunikation mit Dienstwagennutzern. Sie müssen gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie Erfahrung in einer ähnlichen Position mitbringen. Das Angebot umfasst ein agiles und internationales Arbeitsumfeld mit attraktiver Vergütung.

Leistungen

Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitsweise

Qualifikationen

• Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch.
• Einige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position.
• Beherrschung von MS Office.

Aufgaben

• Disposition und Verwaltung des Fuhrparks.
• Bearbeitung administrativer Prozesse.
• Kommunikation mit Dienstwagennutzern und Anbietern.

Kenntnisse

Gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch

Berufserfahrung in einer ähnlichen Position

Beherrschung von MS Office

Teamfähigkeit

Gute Organisationsfähigkeiten

Jobbeschreibung

Overview

Möchten Sie eine hellere, mutigere Zukunft gestalten und Ihre Karriere vorantreiben? Werden Sie Teil des Ecolab-Teams und helfen Sie mit, eine Welt zu schaffen, in der wir alle erfolgreich sein können!
Wir suchen Sie als Fleet Administrator (m / w / d) für unser Fuhrparkmanagement mit Sitz in Monheim am Rhein. Sie sind Ansprechpartner für unsere Firmenwagenfahrer und koordinieren unterschiedliche Abläufe im Bereich Fuhrpark.

Ihre Aufgaben

• Disposition, Steuerung, und Verwaltung des Fuhrparks
• Bearbeitung administrativer Prozesse wie Erstellung von Reports, Stammdatenpflege
• Allgemeine Wartungsanfragen
• Unterstützung des Managers bei administrativen Aufgaben (Bearbeitung von internen Bestellvorgängen)
• Kommunikation mit Dienstwagennutzern, Leasing-Anbieter / Autohäuser und weiteren Dienstleistern
• Unterstützung der E-Mobilität sowie das Management der E-Ladesäulen am Standort Monheim

Ihr Profil

• Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch mit der Fähigkeit, die Botschaft einem breiten Publikum zu vermitteln.
• Einige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Beherrschung von MS Office
• Teamfähig und kundenorientiert
• Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit auch in turbulenten Situationen den Überblick zu behalten
• Gut organisierte, strukturierte und sehr selbständige Arbeitsweise
• Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen

Unser Angebot

• Intensives Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein agiles, kooperatives und internationales Unternehmensumfeld mit vielfältigen Weiterentwicklungs- und globalen Einsatzmöglichkeiten
• Eine attraktive Vergütung nach Chemietarif sowie betriebliche Altersvorsorge
• Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit der Flexibilität für eigenverantwortliches Arbeiten

Über Ecolab

Bei Ecolab steht unser „Talent-First“-Ansatz im Mittelpunkt – wir bauen das leistungsfähigste und vielfältigste Team auf, um an fast drei Millionen Kundenstandorten weltweit erfolgreich zu sein. Aufbauend auf einem Jahrhundert der Innovation liefern unsere 48.000 Mitarbeitenden wissenschaftlich fundierte Lösungen, datengestützte Erkenntnisse und erstklassigen Service. Wir fördern Lebensmittelsicherheit, sorgen für saubere und sichere Umgebungen, optimieren Wasser- und Energieeinsatz und steigern die betriebliche Effizienz und Nachhaltigkeit – für Kunden in der Lebensmittel-, Gesundheits-, Life-Science-, Hotel- und Industriebranche in über 170 Ländern.

Unsere Lösungen verbessern nicht nur die Effizienz, sondern leisten auch einen Beitrag zur Nachhaltigkeit und öffentlichen Gesundheit – und damit zu einer besseren Welt. Wir setzen auf Einfachheit, einen offenen Geist und neue Perspektiven, um in einer sich schnell verändernden Welt stets einen Schritt voraus zu sein.

Ecolabs Engagement für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion (DE&I) spiegelt unseren langjährigen Wert wider, gemeinsam zu arbeiten, unterschiedliche Perspektiven zu integrieren, uns selbst herauszufordern, unsere Ziele zu erreichen und das Richtige zu tun.

Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines der ethischsten Unternehmen mit über 100 Jahren Geschichte.

Werden Sie Teil von Ecolab und helfen Sie uns, das zu schützen, was wirklich zählt.

#lie-eu

Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging

Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.