Erzieher/in oder pädagogische Fachkraft n. § 7 KiTaG (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

DRS; Bad Saulgau; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Bildungseinrichtung in Baden-Württemberg sucht eine/n Erzieher/in oder pädagogische Fachkraft zur Unterstützung ab 18.01.2026. Die Rolle umfasst die Betreuung und Erziehung neugieriger Kinder in einem lebendigen Umfeld. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiver Vergütung nach der AVO-DRS sowie umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung gem. § 7 KiTaG. Bewerbungen bis zum 18.01.2026 sind willkommen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen

Kostenloses Jobticket

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder päd. Fachkraft nach § 7 KiTaG.
• Zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeit.
• Bereitschaft zu Mitverantwortung für die Erziehung, Bildung und Betreuung der Kinder.

Aufgaben

• Engagement und Empathie in der Arbeit mit Kindern.
• Zusammenarbeit im Team und mit Eltern fördern.

Kenntnisse

Freude an der Arbeit mit den Kindern

Teamfähigkeit

Engagement

Empathie

pädagogische und soziale Kompetenzen

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder päd. Fachkraft nach § 7 KiTaG

Jobbeschreibung

Erzieher/in oder pädagogische Fachkraft n. § 7 KiTaG (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit ab 18.01.2026. Unsere Kinder freuen sich auf Dich! (vorerst befristet bis 15.12.2025)

Das erwartet dich:

• Flexible Arbeitszeiten: Ob Vollzeit oder Teilzeit, bei uns findest Du das passende Modell
• Lebendiger Arbeitsplatz: Wir sind eine dreigruppige Einrichtung mit Kindern ab dem 3. Lebensjahr
• Freu Dich auf viele neugierige Kinder und ein offenes Kollegium, das Hand in Hand arbeitet
• Eine enge Zusammenarbeit mit engagierten Eltern und einem unterstützenden Träger
• Attraktive Vergütung: Anstellung und Bezahlung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) inklusive umfassender Sozialleistungen (analog TVöD)
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten, um Dein Wissen und Können zu erweitern sowie Inhouse-Weiterbildungen
• Möglichkeit der Hospitation in unserer Einrichtung

Wir arbeiten Hand in Hand, haben ein vielfältiges pädagogisches Angebot mit unterschiedlichen Aktivitäten und eine offene, herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre ist uns wichtig.

Wir sind seit diesem Jahr "Familienzentrum". Die Haltung zur Öffnung in die Familien und deren Sozialraum spielt in unserem Alltag eine wichtige Rolle.

Das bringst du mit:

• Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder päd. Fachkraft nach § 7 KiTaG
• Freude an der Arbeit mit den Kindern
• pädagogische und soziale Kompetenzen
• zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeit
• Teamfähigkeit, Engagement und Empathie
• Bereitschaft zu Mitverantwortung für die Erziehung, Bildung und Betreuung der Kinder

Ihre Vorteile auf einen Blick:

• Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaub und Ausgleichstage, insbesondere für Familien mit Kindern
• Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für pädagogische Arbeit
• Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern
• Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitenden profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket, um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig gestalten

Die Identifikation mit der katholischen Kirche und die Zugehörigkeit zu einer Kirche der ACK (Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen) setzen wir voraus.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Fragen? Dein Ansprechpartner im Kath. Verwaltungszentrum Riedlingen ist Franziska Weber (Telefon [phone], E-Mail: [e-mail]). Für fachliche Fragen steht dir zudem Ann‑Kathrin Scham (Tel., E-Mail: Ann‑[e-mail]) aus unserer Einrichtung Kath. Kindergarten St. Martin Braunenweiler gerne zur Verfügung. Bitte gib bei Rückfragen immer die Referenz‑Nr. KITA/602 an.

Online bewerben

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung bis zum 18.01.2026.