ERP-Administrator/ERP-Mitarbeiter (m/w/d)

Arch Systems; Rheinland-Pfalz; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Fertighausunternehmen in Rheinland-Pfalz sucht einen ERP-Administrator. Sie unterstützen die Einführung und Weiterentwicklung eines neuen ERP-Systems und pflegen dessen Administration. Gesucht wird eine Person mit IT-Ausbildung und ersten Erfahrungen im ERP-Umfeld. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sind ebenfalls wichtig. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Krankenzusatzversicherung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zugang zu mentaler Gesundheitsplattform

Bike-Leasing

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung im ERP-Umfeld, idealerweise in einem Produktionsunternehmen.
• Verständnis für betriebliche Abläufe in Produktion, Logistik oder Einkauf.
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Unterstützen bei der Einführung und Weiterentwicklung des neuen ERP-Systems.
• Pflege und Administration des ERP-Systems im laufenden Betrieb.
• Betreuung und Schulung der Anwender:innen in den Fachabteilungen.

Kenntnisse

Gute Kenntnisse in einem gängigen ERP-System

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich

Tools

SAP

Microsoft Dynamics

proALPHA

Infor

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort: ERP-Administrator/ERP-Mitarbeiter (m/w/d) bei Deutschlands größtem Fertighausunternehmen!

Sie wollen gemeinsam mit uns Hausträume erfüllen und haben Lust auf diese neue berufliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Wir bieten

Das bekommen Sie von uns

• Gestaltungsspielraum in einem strategisch zentralen Projekt für die Zukunft des Unternehmens
• Direkter Draht zur Geschäftsführung und enge Zusammenarbeit mit den Abteilungsleiter:innen
• Ein mittelständisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Attraktives Vergütungspaket und langfristige Perspektive
• Eine betriebliche Altersvorsorge sowie Krankenzusatzversicherung
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance im Gleitzeit-Modell
• Individuelle Förderung in Form von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zugang zu einer Plattform für mentale Gesundheit, attraktive Einkaufsrabatte, die Möglichkeit zum Bike-Leasing und zusätzlichen Unfallschutz – für Wohlbefinden, Sicherheit und persönliche Balance

Werden Sie DFHler

Ihre Vorteile in der DFH GRUPPE

• Sie sind Teil eines dynamischen Teams, das gerne gemeinsam Ziele erreicht.
• Sie haben einen abwechslungsreichen Job bei einem attraktiven Arbeitgeber in einer interessanten Branche.
• Wir schätzen Ihre Arbeitsleistung und entlohnen sie entsprechend.
• Ihre Kolleg:innen unterstützen Sie, Zusammenhalt wird hier großgeschrieben.
• Als Expert:in in Ihrem Fachbereich machen Sie unsere Baufamilien glücklich.

Ihr neuer Job im Überblick

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen bei der Einführung und Weiterentwicklung des neuen ERP-Systems – von der Datenmigration bis zum Go-Live.
• Sie erledigen die Pflege und Administration des ERP-Systems im laufenden Betrieb.
• Sie betreuen und schulen die Anwender:innen in den Fachabteilungen (Produktion, Logistik, Einkauf, Montage, Werkplanung etc.).
• Sie nehmen Anforderungen aus den Fachbereichen auf, dokumentieren diese und geben sie an externe Dienstleister oder die IT-Leitung weiter.
• Sie unterstützen bei Tests, Systemanpassungen und Rollouts.
• Sie analysieren und optimieren bestehende Prozesse im ERP-Umfeld.
• Sie erstellen Auswertungen, Reports und Systemdokumentationen.

Ihr Profil

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich bzw. vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im ERP-Umfeld, idealerweise in einem Produktionsunternehmen
• Gute Kenntnisse in einem gängigen ERP-System (z. B. SAP, Microsoft Dynamics, proALPHA, Infor oder vergleichbar)
• Verständnis für betriebliche Abläufe in Produktion, Logistik oder Einkauf
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung

Das Team der DFH freut sich auf Sie!

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Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Sarah Kauer

Offene Stellen bei der DFH Familie

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Diese Stellenanzeige entspricht dem folgenden Profil:

• Arbeitsbereich(e): Technische Abwicklung
• Fachbereich(e): IT
• Qualifikation(en): Technische Ausbildung

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