Enterprise Architect (w / m / x)

Verband Creditreform; Neuss; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Wirtschaftsinformationen in Neuss sucht einen Enterprise Architect (m/w/x) zur strategischen IT-Architekturgestaltung. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Verwaltung der IT-Architektur unter Berücksichtigung der Geschäftsstrategie. Zudem unterstützen Sie Entwicklungsteams bei neuen Anwendungen und beraten bei Architekturfragen. Flexibles Arbeiten und vielfältige Mitarbeitervorteile werden angeboten.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Budget für Fort- und Weiterbildungen

Betriebliche Gesundheitsförderung

Möglichkeit neben dem Beruf zu studieren

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in IT-Architektur, idealerweise als Enterprise Architect oder in vergleichbarer Rolle.
• Fundierte Kenntnisse in Architekturmethoden.
• Praktische Erfahrung mit Softwareentwicklung und modernen Entwicklungsprozessen.

Aufgaben

• Entwicklung und Management der IT-Architektur unter Berücksichtigung der Geschäftsstrategie.
• Erstellung und Pflege von Architekturstandards und Best Practices.
• Sicherstellung der Einhaltung der Architekturprinzipien durch Reviews.

Kenntnisse

Komplexe technische Zusammenhänge verständlich vermitteln

Hands-on-Mentalität

Lösungsorientiertes Denken

Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch

Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch

Ausbildung

(Wirtschafts-)Informatik Studium oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Microservices

Cloud-Technologien

API-Design

Integrationsarchitekturen

Jobbeschreibung

Wir sind der Verband der Vereine Creditreform, der High-Tech-Service-Dienstleister für unsere 128 Standorte in Deutschland. Über 140 Jahre Wissen & Erfahrung fließen in unsere innovativen Software-Lösungen mit ein. Wir sorgen mit neuesten Technologien für ein bestmögliches Kundenerlebnis im Bereich Wirtschaftsinformationen, Forderungsmanagement und Marketingdaten.

Zur Verstärkung unseres Teams "IT Governance & Future IT" suchen wir ab sofort und in Vollzeit einen Enterprise Architect (w / m / x).

Ihre Aufgaben:

• Strategische IT-Architekturgestaltung: Zukunftsgerichtete Entwicklung und Management der IT-Architektur unter Berücksichtigung unserer Geschäftsstrategie.
• Definition und Umsetzung von Architektur-Richtlinien: Erstellung und Pflege von unternehmensweiten Architekturstandards, Richtlinien und Best Practices zur Sicherstellung einer konsistenten, robusten Systemlandschaft.
• Governance und Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung der definierten Architekturprinzipien durch regelmäßige Reviews und Beratung der Entwicklungsteams.
• Praktische Unterstützung der Entwicklungsteams: Enge Zusammenarbeit bei der Konzeption neuer Anwendungen und Architekturfragen bei Änderungen.
• Bewertung neuer Anforderungen: Analyse und Integration neuer fachlicher Anforderungen in die bestehende Systemarchitektur.
• Technologie- und Plattformstrategie: Unterstützung bei der Auswahl neuer Technologien und Plattformen im Einklang mit der Geschäftsstrategie.
• Dokumentation und Wissenstransfer: Sicherstellung eines transparenten Architekturverständnisses und aktives Coaching von Teams.
• Ansprechpartner für Architekturfragen: Beantwortung von Fragen zur bestehenden Anwendungslandschaft und Unterstützung bei Weiterentwicklungen.

Ihr Profil:

• Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in IT-Architektur, idealerweise als Enterprise Architect oder in vergleichbarer Rolle.
• Fundierte Kenntnisse in Architekturmethoden.
• Erfahrung mit Microservices, Cloud-Technologien, API-Design und Integrationsarchitekturen.
• Praktische Erfahrung mit Softwareentwicklung und modernen Entwicklungsprozessen.

Ihre Soft Skills:

• Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln.
• Hands-on-Mentalität und lösungsorientiertes Denken.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Wir bieten:

• 30 Tage Urlaub + Rosenmontag frei
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an 2 Tagen pro Woche
• Budget für Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche Gesundheitsförderung, Sport- und Erholungsangebote
• Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Familienfreundliche Angebote, private Zusatzversicherung für Angehörige
• Möglichkeit, neben dem Beruf zu studieren
• Kommunikation auf Augenhöhe und regelmäßiges Feedback
• After Work Veranstaltungen sowie Sommer- und Weihnachtsfeste
• Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits für Technik, Reisen, Wohnen
• Ausgestattete Küche mit Kaffee, Tee, Wasser und frischem Obst
• Subventioniertes Mittagessen und Snackautomat
• Überdachte Parkplätze und Fahrradstellplätze
• Gute Verkehrsanbindung, JobRad und vergünstigtes Deutschlandticket