Engineering Manager (m/w/d)

myposter GmbH; München; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in der Software-Entwicklung in München sucht einen Engineering Manager (m/w/d), um das Engineering Team zu führen. Die Rolle beinhaltet das Vorantreiben eines AI-First-Mindsets und die Weiterentwicklung von Software-Architekturen. Der ideale Kandidat hat Führungserfahrung, Kenntnisse im Frontend sowie ein gutes Verständnis für Backend und Mobile. Teamarbeit und sehr gute Deutschkenntnisse sind unerlässlich. Flexibles Arbeiten wird unterstützt.

Leistungen

Führungskräfte-Coachings

Flexibilität durch Homeoffice

EGYM Wellpass

Jobrad

Qualifikationen

• Erste (fachliche) Führungserfahrung ist erforderlich.
• Vor Ort mit Teamarbeit vertraut.
• Interesse an moderner Software-Architektur und Qualität.

Aufgaben

• Führen des Engineering Teams mit ca. 10 Mitarbeitern.
• Entwicklung der technischen Ausrichtung zusammen mit dem Management.
• Verbesserung der Architektur und technologische Entscheidungen treffen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Frontend-Entwicklung

Backend- und Mobile-Kenntnisse

Unternehmerisches Denken

Deutsch (C1 Niveau)

Jobbeschreibung

Für unser Team suchen wir an unserem Standort im Herzen von München ab sofort einen Engineering Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Du liebst es, komplexe Systeme wie unseren Shop, App & Konfigurator smart zu strukturieren? Du begeisterst Dich für moderne Software-Architekturen und exzellente Codequalität? Du hast richtig Lust als Führungskraft bei uns durchzustarten? Dann bist Du bei uns goldrichtig!

Bei MYPOSTER entwickeln wir inhouse mit viel Eigenverantwortung und einem hohen Qualitätsanspruch die gesamte Plattform selbst: vom Shop-Frontend über APIs und Mobile Apps bis hin zu Infrastructure-as-Code. Dabei gehören agile Methoden, automatisierte Tests und Pair‑Programming ebenso dazu, wie viel Raum für Innovation und neue Tools. In kurzen Release‑Zyklen finden Deine Ideen sofort ihren Weg in unsere Produkte und damit zu Millionen Nutzern.

DEINE AUFGABEN – HIERFÜR BRENNST DU

• Du führst das MYPOSTER Engineering Team mit knapp 10 Mitarbeitern (Frontend, Backend & Mobile)
• Du bist Teil unseres Management‑Teams und berichtest direkt an unseren Geschäftsführer Simon
• Du treibst unser AI‑First‑Mindset voran und nutzt künstliche Intelligenz ohne Handbremse – Du beschleunigst unsere Entwicklungsprozesse radikal und baust Features, die echte Kundenprobleme lösen und ohne KI nicht möglich wären
• Du entwickelst gemeinsam mit dem CTO der Unternehmensgruppe unsere Architektur aktiv weiter, triffst technologische Entscheidungen und sorgst dafür, dass unsere Systeme performant, skalierbar und zukunftssicher sind

DAS BRINGST DU MIT

• Du hast bereits erste (fachliche) Führungserfahrung gesammelt und bist bereit noch mehr Verantwortung zu übernehmen
• Du bist Frontend‑Profi, kennst Dich aber auch im Backend- und Mobile‑Bereich grob aus
• Du denkst unternehmerisch und willst schnell echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen ohne Dich in Prozessen oder technischer Perfektion zu verlieren
• Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1‑Niveau) und bist gern vor Ort mit dem Team im Office in München

Deine Rolle, Dein Impact

• Du formst die technische Ausrichtung von MYPOSTER aktiv auf strategischer und operativer Ebene
• Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung an großen Produktvisionen und bringst sie gemeinsam mit Deinem Team auf die Straße
• Du entwickelst eine Engineering‑Kultur mit hoher Verantwortung, technischem Tiefgang und echter Leidenschaft für gute Produkte

Was Dich bei uns erwartet

• Keine Ego‑Show, kein Leerlauf: Bei uns zählt, wer mitdenkt, anpackt und mitgestaltet
• Führung mit Spielraum: Du bekommst klare Ziele, viel Entscheidungskraft und entwickelst Dein Team aktiv weiter
• Wachsen als Führungskraft: Führungskräfte‑Coachings, Fortbildungen & Quartalsziele unterstützen Deine Entwicklung
• Struktur & Tempo: Wir arbeiten fokussiert, treffen schnelle Entscheidungen und kommunizieren auf Augenhöhe
• Fünf Tage Präsenz für starken Teamspirit: Arbeiten vor Ort mit Flexibilität durch Homeoffice‑Ausnahmen und 10 FLEX DAYS
• Kultur mit Drive: Wir sind mutig, übernehmen Verantwortung und feiern unsere Erfolge
• Gesund & mobil bleiben: EGYM Wellpass, Jobrad oder MINI‑Leasing – Du hast die Wahl