Cybersecurity Consultant (m/w/d)

Kurtz Ersa; Verwaltungsgemeinschaft Kreuzwertheim; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Maschinentechnologieunternehmen in Bayern sucht einen Cybersecurity Consultant (m/w/d) zur Unterstützung der Softwareentwicklungsteams bei der Umsetzung von Cybersecurity-Anforderungen. Die Rolle umfasst Beratung und Weiterbildung zu Cybersecurity-Technologien sowie die Weiterentwicklung von Cybersecurity-Prozessen. Der ideale Kandidat hat ein Studium in Informatik oder Elektrotechnik, Kenntnisse über den Cyber Resilience Act, sowie fließende Englisch- und gute Deutschkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Attraktive Vergütung

Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Familienfreundliches Betriebsklima

Mobiles Arbeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung mit IT-Sicherheit, idealerweise im Maschinenbau.
• Kenntnisse über Cyber Resilience Act und IEC 62443 erforderlich.
• Teamplayer mit strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsweise.

Aufgaben

• Begleitung der internen Softwareentwicklungsteams bei Cybersecurity-Anforderungen.
• Beratung der Teams zu Cybersecurity-Technologien.
• Weiterentwicklung der Cybersecurity-Prozesse im Unternehmen.
• Durchführung von Cybersecurity-Risikobewertungen.

Kenntnisse

IT-Sicherheit

Cybersecurity-Konzept

Teamarbeit

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder Elektrotechnik

Tools

Tool-gestützte Verwaltung von SBOMs

Jobbeschreibung

Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG | 97892 Kreuzwertheim

Für unseren Bereich CS Software suchen wir ab sofort einen Cybersecurity Consultant (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Begleitung unserer internen Softwareentwicklungsteams in den Geschäftsbereichen bei der Umsetzung der Anforderungen des Cyber Resilience Acts und anderer relevanter Normen (z.B. IEC 62443)
• Beratung und Weiterbildung der Softwareentwicklungsteams zu Cybersecurity-Konzepten und -Technologien und bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Cyber-Resilienz unserer Produkte
• Weiterentwicklung, Standardisierung und Automatisierung der konzernweiten Cybersecurity-Prozesse und -Toolchains (z.B. SBOM-Verwaltung, Schwachstellenmanagement)
• Begleitung der Softwareentwicklungsteams bei der Durchführung und Dokumentation von Cybersecurity-Risikobewertungen, Bedrohungs- und Schwachstellenanalysen
• Koordination und Beratung von internen Stakeholdern sowie externen Partnern bei Cybersecurity-Themen

Ihre Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung, idealerweise mit Schwerpunkt IT-Sicherheit
• Kenntnisse über aktuelle Sicherheitstechnologien und Berufserfahrung im Bereich der IT/OT-Sicherheit, vorzugsweise im Maschinenbau bzw. im Kontext industrieller Steuerungssysteme, eingebetteter Systeme oder IoT-Geräte
• Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben, insbesondere Cyber Resilience Act und relevante Normen wie z.B. IEC 62443, sowie Erfahrung in Cybersecurity-Risikobewertungen und Schwachstellenanalysen
• Erfahrung in der Tool-gestützten Verwaltung von SBOMs und Schwachstellen-Monitoring ist von Vorteil
• Kommunikativer Teamplayer mit eigenständiger, strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsweise
• Fließende Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse

Unternehmenshinweis

Kurtz Ersa ist ein Maschinenbauer für die produzierende Industrie in Familienbesitz mit fast 250-jähriger Tradition. Daher fühlen wir uns verpflichtet, unsere Strategie mit 1.500 Mitarbeitern auf ein langfristiges, gesundes und nachhaltiges Wachstum auszurichten. In unseren drei Geschäftsfeldern Electronics Production Equipment, Automation und Moulding Machines werden Maschinen, Anlagen und Werkzeuge gefertigt. Unsere Kunden sind Global Player wie BMW, Samsung, Siemens, Volkswagen, Knauf oder ZF. Als Technologieführer mit 14 Standorten im In- und Ausland setzen wir immer wieder neue Maßstäbe, um die Produktivität unserer Kunden weiter zu verbessern.

Wir bieten

• Arbeiten in einem international ausgerichteten Familienunternehmen mit Tradition und Werten seit 1779
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in engagierten Teams mit spannenden Projekten
• Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein offenes und familienfreundliches Betriebsklima
• Gute Einarbeitung und Förderung der persönlichen Kompetenzen im Rahmen unseres modernen Personalentwicklungskonzepts durch professionelle Einarbeitungspläne und Onboardingtage sowie jährliche Mitarbeitergespräche und Kompetenzeinschätzungen
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer konzerneigenen Akademie (Hammer Academy)
• Attraktive Vergütung mit einer Mitarbeitererfolgsbeteiligung
• Angebote im Rahmen unseres Programms Attraktiver Arbeitgeber, wie z. B. Mobiles Arbeiten, Kinderferienbetreuung oder Vergünstigungen bei verschiedenen Kooperationspartnern
• Attraktive flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
• Arbeiten zwischen Spessart und Taubertal in einem Gebiet mit hohem Wohn- und Freizeitwert

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG

Frankenstraße 2 | 97892 Kreuzwertheim