Continuous Improvement Manager (m/w/d)

Lödige Industries GmbH; Nordrhein-Westfalen; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Logistikbranche sucht einen Continuous Improvement Manager für den Standort Paderborn. Die Aufgabe beinhaltet das Management von Optimierungsprozessen sowie die Analyse von Störungen. Ideal sind Kandidaten mit einer technischen Ausbildung und Erfahrung im Produktmanagement. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung sind Teil des Angebots.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfitnessangebote

Qualifikationen

• 2-3 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Produktmanagement oder After-Sales.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen national und international.

Aufgaben

• Analyse von Großstörungen zur Erarbeitung aussagekräftiger Reports.
• Strategisches Obsolescence Management, Initiation und Leitung von Optimierungsprozessen.
• Erstellen detaillierter Störungsreports für Fachabteilungen und Geschäftsleitung.

Kenntnisse

Analyse von Geschäftsdaten

Kommunikationsfähigkeit in Deutsch

Kommunikationsfähigkeit in Englisch

Organisationstalent

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Weiterbildung zum staatl. geprüften Techniker mit Schwerpunkt Maschinenbau oder Studium im Wirtschaftsingenieurwesen

Tools

Datenbanktools

Jobbeschreibung

Für den Standort in Paderborn suchen wir einen qualifizierten und engagierten Continuous Improvement Manager (m/w/d) für unser Customer Service International.

Lödige Industries mit Hauptsitz in Warburg (NRW) ist mit mehr als 1.300 Mitarbeitern und Tochterunternehmen in Europa, Asien, Amerika, Australien und dem Nahen Osten einer der weltweit führenden Anbieter von Logistiksystemen und Aufzugslösungen. Seit mehr als 70 Jahren bieten wir zuverlässige Lösungen für ein breites Branchenspektrum und sind Weltmarktführer im Bereich Flughafenlogistik.

Aufgaben

• Analyse von Großstörungen zur Erarbeitung aussagekräftiger Reports
• Strategisches Obsolescence Management, Initiation und Leitung von Optimierungsprozessen & Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit der mechanischen und elektrischen Konstruktion für die Entwicklung technischer Lösungen zur Fehlerprävention und Vermeidung wiederkehrender Störungen
• Ad-hoc Analysen zu aktuellen Störungen und Projektangeboten
• Erstellen detaillierter Störungsreports für Fachabteilungen, Bereichs- und Geschäftsleitung sowie Ableitung von Optimierungsvorschlägen
• Monatliche Auswertung und Nachverfolgung von Fehlerkennzahlen und Systemauslastung
• Durchführung und Dokumentation von Qualitätsaudits
• Überwachung der Implementierung von Verbesserungen und Erfolgskontrolle anhand von KPIs

Qualifikation

• Abgeschlossene Weiterbildung zum staatl. geprüften Techniker mit Schwerpunkt Maschinenbau bzw. ein Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau
• 2-3 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Produktmanagement oder After-Sales
• Erfahrung in der Analyse von Geschäftsdaten und Ableitung strategischer Maßnahmen unter Verwendung gängiger Analyse- und Datenbanktools
• Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
• Organisationstalent und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen national und international

Benefits

• Arbeiten beim Global Player: Werden Sie Teil unserer modernen internationalen Unternehmensgruppe, die weltweit für ihre fördertechnischen Lösungen aus den Bereichen "Car Park", "Airport Logistics", "Production Logistics" und "Lift Solutions" bekannt ist.
• MOVE. LIFT. INSPIRE.: Tauchen Sie ein in eine Welt voller spannender Projekte mit Ihrer persönlichen Karriere bei Lödige - Gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit!
• Offene und familiäre Unternehmenskultur: Erleben Sie flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.
• Einarbeitung und langfristige Entwicklung: Profitieren Sie von einer umfassenden Einarbeitung und von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere langfristig fördern.
• Attraktive Vergütung: Genießen Sie eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag der M+E NRW, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und vieles mehr.
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel und profitieren Sie von der Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten.
• Betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness: Auf Wunsch unterstützen wir Sie bei Ihrer Altersvorsorge und bieten Ihnen Zugang zu Firmenfitnessprogrammen (z.B. Hansefit, Firmenläufe, etc.).

Haben wir Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung, die Sie uns bitte mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Einkommenserwartung zusenden.

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Toremans unter der Telefon-Nr. 05251 / 6830-364 gerne zur Verfügung.