Business Expert Credit Risk Regulation

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Remote; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Bank in Deutschland sucht einen Business Expert Credit Risk Regulation für die Überwachung von Compliance-Anforderungen und die Entwicklung von Richtlinien. Ideale Kandidaten haben einen Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften sowie mehrjährige Erfahrung im Bereich regulatorische Compliance. Es erwartet Sie ein kreatives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungschancen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie das Banking der Zukunft mit uns!

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice / Mobiles Arbeiten

Weiterbildungen

Betriebliche Altersvorsorge

Moderne technische Ausstattung

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich regulatorische Compliance, Beratung oder Prüfung.
• Spezialisiertes Wissen über Vorschriften zur Kapitalausstattung.
• Vertrautheit mit Branchenstandards im Kapitalmanagement.

Aufgaben

• Überwachen und Analysieren neuer Compliance-Anforderungen.
• Entwicklung von Richtlinien zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
• Koordination von Auswirkungsanalysen zu regulatorischen Änderungen.

Kenntnisse

Relevante Expertise in EU-Bankenregulierungen

Analytisches Denken

Gute Koordinations- und Kommunikationsfähigkeiten

Englischkenntnisse auf C1-Niveau

Ausbildung

Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Business Expert Credit Risk Regulation

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Berufsbezeichnung

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Änderungsdatum: Gestern bearbeitet

Stellenbeschreibung

Willkommen im Team als

Das Unternehmen:

Die Commerzbank ist führende Bank für den Mittelstand und mit einem umfassenden Portfolio an Finanzdienstleistungen starker Partner von Firmenkundenverbünden sowie Privat- und Unternehmerkunden in Deutschland. Wir sind eine Bank, die sich durch einen fairen und partnerschaftlichen Umgang untereinander und mit unseren Kunden auszeichnet. Wir schätzen die Arbeit in inspirierenden Teams von Menschen, die einen vielfältigen Background mitbringen. Ihnen bieten wir ein kreatives Umfeld und hervorragende Entwicklungschancen. Work Life Balance genießt bei uns einen hohen Stellenwert. Und natürlich wissen wir, dass zu einem guten Job auch eine attraktive Bezahlung gehört.

Aufgabe:

• Auslegung von Vorschriften (CRR3, CRD, EBA RTSs, EBA-Leitlinien, SRT etc.), Vorschlag von Maßnahmen und Management von Aktivitäten zur Sicherstellung der Einhaltung der für das Cluster Risk Models and Calculations spezifischen Vorschriften
• Überwachung und Analyse neuer Trends und Änderungen in Gesetzen, Vorschriften, Branchenverbänden und anderen relevanten Quellen, um neue Compliance-Anforderungen zu identifizieren und deren Auswirkungen auf die Organisation zu bewerten
• Identifikation von Risiken, die mit der Nichteinhaltung von Vorschriften verbunden sind
• Unterstützung des Clusters bei der Umsetzung neuer Anforderungen aus den Fachabteilungen
• Koordination von Auswirkungsanalysen zu regulatorischen Änderungen, z. B. zur Prüfung möglicher strategischer Maßnahmen
• Unterstützung bei internen (Revision, Validierung) und externen (z. B. Wirtschaftsprüfer, EZB, Bundesbank) Prüfungen
• Entwicklung von Richtlinien und Verfahren, um sicherzustellen, dass die Organisation die geltenden Gesetze und Vorschriften einhält
• Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Finanz- und Rechnungswesen, Rechtswissenschaften oder einem verwandten Bereich
• Relevante Expertise in den EU-Bankenregulierungen mit Fokus auf Kreditrisiko
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich regulatorische Compliance, Beratung oder Prüfung
• Spezialisiertes Wissen und tiefgehendes Verständnis der Vorschriften zur Kapitalausstattung (CRR3, CRD, EBA RTSs, EBA-Leitlinien etc.)
• Vertrautheit mit Branchenstandards und Best Practices im Kapitalmanagement
• Englischkenntnisse auf C1-Niveau – dies ist unsere Geschäftssprache
• Analytisches Denken sowie eine motivierte und strukturierte Arbeitsweise
• Innovationsbereitschaft sowie konzeptionelles und lösungsorientiertes Arbeiten
• Fähigkeit, eigenständig und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung zu arbeiten
• Gute Koordinations- und Kommunikationsfähigkeiten
• Erfahrung mit Prüfungen (intern und extern)

Bist du bereit, ab sofort in einem starken Team zu starten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Für Rückfragen steht dir Jörg Schlamelcher, Chapter Lead, unter [phone] gerne zur Verfügung.

Kostenfreie Bewerber-Hotline: Tel: [phone]
(Montag bis Freitag von 08:00 bis 18:00 Uhr)

Die Commerzbank ist die führende Bank für den Mittelstand und starke Partnerin von rund 25.500 Firmenkundenverbünden sowie knapp 11 Millionen Privat- und Unternehmerkundinnen und -kunden in Deutschland. In zwei Geschäftsbereichen – Privat- und Unternehmerkunden sowie Firmenkunden – bietet die Bank ein umfassendes Portfolio an Finanzdienstleistungen. Die Commerzbank wickelt rund 30 % des deutschen Außenhandels ab und ist im Firmenkundengeschäft international in mehr als 40 Ländern vertreten.

Es ist Zeit, für einen Arbeitgeber, der zu dir passt.

Leben, arbeiten, Spaß haben: Es kann so einfach sein, den richtigen Weg zu finden. Und genau dafür brauchen wir Talente, die mit uns das Banking der Zukunft aufbauen. Unsere Gegenleistung: ausreichend Freiräume für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung, ein inklusives Umfeld, eine ausgewogene Work-Life-Balance und eine attraktive Bezahlung. Wir bieten dir sichere Perspektiven, fördern mutige Ideen und belohnen dein Engagement. Freude ist unser Antrieb und Zusammenhalt unser Credo. Wir glauben fest daran, dass die besten Lösungen durch Vielfalt und zufriedene Mitarbeitende entstehen. Zeit, dich zu bewerben!

Vorteile für Mitarbeitende

• Kinderbetreuung
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Dienstwagen
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung
• Bike-Leasing
• IT-Leasing
• Mentorenprogramm/Coaching
• ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
• Kantine