Job Search and Career Advice Platform

Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Bezirksleiter

REWE Group

Karlsdorf-Neuthard

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Erstelle in nur wenigen Minuten einen maßgeschneiderten Lebenslauf

Überzeuge Recruiter und verdiene mehr Geld. Mehr erfahren

Zusammenfassung

Ein großer Einzelhändler in Karlsruhe sucht einen erfahrenen Marktleiter für die intensive Betreuung der Standorte. Zu den Aufgaben gehören die wirtschaftliche Weiterentwicklung der Märkte sowie die Unterstützung bei Führungsarbeiten und anfallenden Fragestellungen. Kandidaten sollten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung in Führungspositionen mitbringen. Wir bieten ein sicheres Arbeitsumfeld mit attraktiven Karrierechancen und zahlreichen Mitarbeiterbenefits.

Leistungen

Mitarbeiterrabatt von 5%
Strukturierte Einarbeitung
Attraktive Altersvorsorge

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Handel.
  • Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung.
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung.

Aufgaben

  • Intensive Betreuung der REWE Märkte.
  • Steuerung der Abläufe und betriebswirtschaftlichen Kennzahlen.
  • Enge Zusammenarbeit mit den Marktchefs.

Kenntnisse

Führungsfähigkeiten
Analytisches Verständnis
Kommunikationsstärke
Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Weiterbildung zum Handelsfachwirt
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
Jobbeschreibung

Ort: 76689 Karlsdorf-Neuthard, 76694 Forst, 76707 Hambrücken | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 947651

Was Sie bei uns bewegen:
  • Sie sind verantwortlich für die intensive Betreuung und die wirtschaftliche Weiterentwicklung unserer REWE Märkte der BeckeroHG.
  • Sie kümmern sich um die Steuerung der Abläufe in den Märkten, steuern die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und setzen Vertriebskonzepte um.
  • Sie arbeiten eng mit den Marktchefs zusammen und unterstützen bei der Lösungsfindung für jegliche Fragestellungen, insbesondere in Bezug auf Marktprozesse und packen für den Erfolg jederzeit selbst mit an.
  • Sie unterstützen die Märkte bei der Führungsarbeit (Recruiting, Personalgespräche, etc.) und stellen zudem die permanente Weiterentwicklung der Marktchefs sicher.
  • Sie sind verantwortlich für den Best Practice-Austausch innerhalb der von Ihnen betreuten Märkte.
Was uns überzeugt:
  • Ihre abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vornehmlich im Handel, sowie Ihre Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel.
  • Ihre Weiterbildung zum Handelsfachwirt und/oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium wären ideal.
  • Ihre mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition, idealerweise im Außendienst, ist wünschenswert.
  • Ihre Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren.
  • Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Ihr analytisches Verständnis.
  • Ihre hohe Eigenmotivation, Kommunikationsstärke, Flexibilität zwischen 6-22 Uhr und Reisebereitschaft.
  • Ihr verbindliches Auftreten und Ihre Durchsetzungsstärke.
  • Ihr Führerschein Klasse B.
Was wir bieten:

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt.
  • Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
  • Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.
  • Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE-Group Pensionskasse.
  • Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% sparen.

Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 947651) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.

Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.