
Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!
Erstelle in nur wenigen Minuten einen maßgeschneiderten Lebenslauf
Überzeuge Recruiter und verdiene mehr Geld. Mehr erfahren
Ein Unternehmen der Energiewirtschaft in Jülich sucht einen Bautechniker (m/w/d) für die Überwachung und Koordination von Bauprojekten im Netzbau. Der/die Kandidat/in sollte eine abgeschlossene Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Netzbau sowie Kenntnisse im Projektmanagement mitbringen. Flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung sind garantiert. Bewerbungen bitte über die Karriereseite einreichen.
Verantwortungsvolle Aufgaben: Eine Schlüsselrolle in einem zukunftsorientierten Unternehmen der Energiewirtschaft.
Karrierechancen: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Personalentwicklungsprogramme.
Attraktive Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Teamkultur, die verbindet: Ein kollegiales Betriebsklima mit regelmäßigen Teamevents.
Innovatives Umfeld: Die Möglichkeit, den digitalen Fortschritt im Netzbetrieb aktiv mitzugestalten.
Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung sowie ein 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld).
Betriebliche Gesundheitsförderung: Profitieren Sie von unserem ausgeprägten betrieblichen Gesundheitsmanagement, einschließlich Urban Sports & Bikeleasing.
Attraktive Mitarbeiterrabatte: Zugang zu Corporate Benefits sowie exklusive Vergünstigungen für SWJ-Kunden auf Strom und Gas.
Urlaubsanspruch: Freuen Sie sich auf 30 Urlaubstage pro Jahr plus Sonderurlaub an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag.
Altersvorsorge und Versicherung: Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie eine Gruppenunfallversicherung für zusätzliche Sicherheit.
Ihre wesentlichen Herausforderungen:
Ihre Persönlichkeit & Qualifikation
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann laden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf unserer Karriereseite hoch. Für Sicherheitsgründe und zur Optimierung des Bewerbungsprozesses bitten wir Sie, von Bewerbungen per E-Mail abzusehen.