Associate Director Corporate Accounting Principles - Policies & Training (w/m/d) Stellendetails[...]

STADA; Bad Vilbel; Hybrid; EUR 80.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Pharmaunternehmen in Bad Vilbel sucht einen Associate Director Corporate Accounting, um die Rechnungslegungsrichtlinien und Schulungen zu leiten. Gesucht wird ein erfahrener Fachmann mit umfassenden Kenntnissen im IFRS-Accounting und ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten. Flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Personalentwicklungsangebote werden geboten.

Leistungen

Job-Ticket für das RMV-Gebiet

Job-Bike

Zuschuss zur Kinderbetreuung

Gesundheitsfördernde Angebote

Bezuschusste Kantine

Qualifikationen

• Erforderliche mehrjährige Berufserfahrung im IFRS-Accounting.
• Kenntnisse der IFRS und deren Anwendung.
• Erfahrung in der Erstellung von Konzernabschlüssen.

Aufgaben

• Analyse und Dokumentation komplexer Geschäftsvorfälle.
• Erstellung und Begleitung von Finanzberichten.
• Vermitteln von Wissen in Trainingsformaten.

Kenntnisse

IFRS-Accounting

Kommunikationsfähigkeiten

Analyse komplexer Geschäftsvorfälle

Erfahrung in der Erstellung von Finanzberichten

Englisch verhandlungssicher

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

Overview

„Caring for People’s Health as a Trusted Partner“ – Dieser Auftrag motiviert uns bei STADA jeden Tag aufs Neue, die Gesundheit der Menschen weltweit zu verbessern. Mit unserem umfassenden Angebot an Generika, Consumer Health Produkten und Spezialpharmazeutika bieten wir Patienten, Ärzten und Apothekern eine breite Palette an Therapieoptionen.

Rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leben unsere Werte Integrity, Entrepreneurship, Agility und One STADA. Gemeinsam befinden wir uns auf einer spannenden Wachstumsreise und möchten die Zukunft von STADA erfolgreich gestalten.

Du hast Lust, Teil eines dynamischen, internationalen Teams zu werden und gemeinsam mit uns zu wachsen? Dann bewirb Dich jetzt als:

Associate Director Corporate Accounting Principles - Policies & Training (w/m/d)

Bad Vilbel|Deutschland (DE)|Vollzeit|Unbefristet|Finance|Berufserfahrene

Wen wir suchen

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation

• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im IFRS-Accounting mit, idealerweise im Konzernumfeld oder in einer internationalen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

• Du verfügst über fundierte Kenntnisse der IFRS und ihrer praktischen Anwendung

• Du hast Erfahrung in der Erstellung oder Begleitung von Konzernabschlüssen und Finanzberichten

• Du kannst komplexe Geschäftsvorfälle sicher analysieren, dokumentieren und gemeinsam mit Wirtschaftsprüfern abstimmen

• Du besitzt ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude daran, Wissen in Trainingsformaten aufzubereiten und zu vermitteln

• Du beherrschst Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift – weitere Sprachen sind ein Plus, aber kein Muss

Was wir bieten

• Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen und viel Potenzial für Deine persönliche Entwicklung

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote

• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche (abhängig vom Stellenprofil)

• Job-Ticket für das RMV-Gebiet

• Job-Bike

• Zuschuss zur Kinderbetreuung

• Gesundheitsfördernde Angebote wie Wellpass und ein Fitnessstudio zur kostenfreien Nutzung

• Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen wie Gruppenunfallversicherung und Alterszusatzversorgung

• Bezuschusste Kantine

Bewerbung

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerber-Portal. Unter jobs.stada.com findest Du außerdem zahlreiche weitere Stellenausschreibungen, denn wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit ihrer Expertise und Persönlichkeit unser Team verstärken. Hast Du Fragen zur Stelle? Dann sende gerne eine Nachricht an [e-mail]. Wünsche nach Teilzeit werden individuell geprüft.

Chancengleichheit

STADA Group fördert seine vielfältige Kultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, sozialer oder ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Wir nutzen die Stärke dieser Vielfalt, um kreative Ideen zu entwickeln, unsere Erfahrungen zu erweitern und die Innovationskraft zu steigen. Unser Fokus liegt dabei auf Chancengleichheit, einem respektvollen Miteinander sowie der Förderung eines integrierenden Arbeitsumfeldes. #LI-NS1 #LI-HYBRID