Assistenten (m/w/d) des HR

Aschert & Bohrmann GmbH; Köln; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Personalvermittlungsunternehmen in Köln sucht einen Assistenten (m/w/d) des HR-Recruiters. Sie unterstützen das Team bei der Organisation von Vorstellungsgesprächen und pflegen das Bewerbermanagementsystem. Voraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie sehr gute Deutschkenntnisse. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.

Qualifikationen

• Erste Erfahrung im Personalwesen oder in der Verwaltung von Vorteil.
• Organisatorisches Talent und gute Kommunikationsfähigkeiten sind notwendig.
• Zuverlässigkeit sowie sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Unterstützung des Recruiters bei der Organisation von Vorstellungsgesprächen.
• Terminplanung und -verwaltung für Bewerber und interne Gesprächspartner.
• Pflege des Bewerbermanagementsystems und Korrespondenz mit Kandidaten.
• Vor- und Nachbereitung von Bewerbungsgesprächen.
• Allgemeine administrative Aufgaben zur Unterstützung des HR-Teams.

Kenntnisse

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Sorgfältige Arbeitsweise

Sehr gute Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

MS Office Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Qualifikation im Personalbereich

Tools

Bewerbermanagementsysteme

Jobbeschreibung

Assistenten (m/w/d) des HR-Recruiters für das Termin- und Bewerbermanagement - Köln

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen Assistenten (m/w/d) des HR-Recruiters für das Termin- und Bewerbermanagement am Standort Köln.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung des Recruiters bei der Organisation und Koordination von Vorstellungsgesprächen
• Terminplanung und -verwaltung für Bewerber und interne Gesprächspartner
• Pflege des Bewerbermanagementsystems und Korrespondenz mit Kandidaten
• Vor- und Nachbereitung von Bewerbungsgesprächen sowie Erstellung von Kandidatenprofilen
• Allgemeine administrative Aufgaben zur Unterstützung des HR-Teams

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Qualifikation im Personalbereich
• Erste Erfahrung im Personalwesen oder in der Verwaltung von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Bewerbermanagementsystemen
• Organisationstalent, Kommunikationsstärke und eine sorgfältige Arbeitsweise

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 334761 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: [e-mail]

Nutzen Sie unser Online-Formular oder rufen Sie uns an: [phone] - 0