Area Managerin West (m/w/d)

Triviar Education GmbH; Düsseldorf; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen für lokale Erlebnisse in Düsseldorf sucht eine Area Managerin (m/w/d) in Vollzeit. Diese Position erfordert Verantwortung für die Performance der Standorte, Projektplanung und die Förderung einer positiven Unternehmenskultur. Erfolgreiche Kandidatinnen bringen mindestens 3 Jahre Erfahrung in der operativen Führung, unternehmerisches Denken sowie Kommunikationsfähigkeit mit. Es wird ein kreatives Gespür für die Entwicklung neuer Ideen erwartet. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits sind geboten.

Leistungen

Startup-Atmosphäre

Entwicklungsmöglichkeiten

25% Mitarbeiterrabatt auf Kurse

übernommenes Deutschlandticket

flexible Arbeitszeiten

Teamevents und Erlebnisse

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre operative Führungserfahrung im Eventbereich oder einem vergleichbaren Umfeld.
• Kenntnis der relevanten Kennzahlen und Fähigkeit zur Ableitung konkreter Maßnahmen.
• Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden.
• Bereitschaft, gelegentlich zu reisen.
• Unternehmerisches Denken und lösungsorientierte Ansätze.
• Kreatives Gespür zur Erkennung von Wachstumspotenzialen.

Aufgaben

• Verantwortung für die Performance der Standorte.
• Standortentwicklung und Projektplanung gemeinsam mit dem Gründungsteam.
• Organisieren von Standort-Meetings und Team-Austausch.
• Vorleben der Unternehmenskultur und Feedback geben.
• Kontinuierliche Verbesserung der Kursqualität.

Kenntnisse

operative Führungserfahrung

Kenntnis relevanter Kennzahlen

Erfahrung in Mitarbeiterführung

Reisebereitschaft

unternehmerisches Denken

kreatives Gespür

Jobbeschreibung

🌟 WIR SUCHEN DICH 🌟

Du willst Verantwortung übernehmen, bist gut organisiert und hast Lust, die Umsetzung unserer Kurse & Erlebnisse zu planen? Dann bist du bei uns richtig! Zum Management unserer Standorte im Bereich West suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Area Managerin (m/w/d) unbefristet in Vollzeit.

Unsere Mission ist es, lokale Erlebnisse neu zu definieren und ein vielfältiges, zugängliches Angebot an Kursen und Events in deiner Stadt zu schaffen. Von kreativen Kursen bis hin zu kulinarischen Erlebnissen und besonderen Events – bei uns ist für jeden etwas dabei.

In unseren Triviar Hubs veranstalten wir unter anderem Töpferkurse, Keramik bemalen, Drink & Paint Events, Barista-Workshops, Cocktailkurse, Tastings und vieles mehr.

Jetzt wollen wir dir die Möglichkeit geben, die Steuerung unserer Standorte zu übernehmen, operative Abläufe zu optimieren und ihre strategische Weiterentwicklung aktiv mitzugestalten.

Aufgaben

🧩 WAS DU BEI UNS MACHST

• Verantwortung für die Performance deiner Standorte
  Du übernimmst die Verantwortung für die Kursauslastung, Materialkosten, Umsatzentwicklung und Qualität der Kurse. Du behältst den Überblick über relevante Kennzahlen und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
• Standortentwicklung & Projektplanung
  Gemeinsam mit dem Gründungsteam planst du die nächsten Schritte für deinen Standort – von der Optimierung der Abläufe bis zur Einführung neuer Kursformate. Du denkst unternehmerisch, planst vorausschauend und setzt Wachstumspotenziale um.
• Team-Alignment & Austausch
  Du organisierst regelmäßige Standort-Meetings, bringst Ideen ein und arbeitest eng mit anderen Bereichsleitungen in Deutschland zusammen. Du sorgst dafür, dass alle Kursleitungen an einem Strang ziehen und sich wertgeschätzt fühlen.
• Kultur & Kommunikation
  Du lebst unsere Werte vor Ort, gibst Feedback, teilst neue Initiativen und sorgst für ein positives Miteinander. Du bist ein wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur und trägst dazu bei, dass sich Kursleitungen und Gäste bei uns wohlfühlen.
• Qualität & kontinuierliche Verbesserung
  Du hast den Anspruch, unsere Kurse stetig weiterzuentwickeln – von der Raumgestaltung über das Material bis hin zum Gesamterlebnis. Du sammelst Feedback, setzt neue Impulse und arbeitest daran, dass jeder Kurs ein Highlight wird.

Qualifikation

🎨 DAS BRINGST DU MIT

• Du bringst mindestens 3 Jahre operative Führungserfahrung im Eventbereich oder in einem vergleichbaren Umfeld mit.
• Du kennst die relevanten Kennzahlen eines Unternehmens, kannst sie einordnen und daraus konkrete Maßnahmen ableiten.
• Du hast Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und weißt, wie gute Rahmenbedingungen, Motivation und Anreizsysteme zu einer starken Teamkultur beitragen.
• Du bist bereit, gelegentlich zu reisen, um neue Standorte kennenzulernen, potenzielle Partner zu treffen und deine Hubs vor Ort zu besuchen.
• Du denkst unternehmerisch, bist lösungsorientiert und hast Lust, ein wachsendes Start-up ganzheitlich mit aufzubauen. Du packst an, auch wenn Themen neu oder noch nicht klar definiert sind.
• Du bringst kreatives Gespür mit, erkennst Wachstumspotenziale und hast Freude daran, Ideen schnell zu testen, daraus zu lernen und sie unter realistischen Zeit- und Budgetvorgaben umzusetzen.

Benefits

🚀 UND WARUM NUN ZU TRIVIAR?

• Startup-Atmosphäre: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Viel Raum für Ideen, individuelle Weiterentwicklung und eigene Projekte.
• Tolle Rabatte: 25% Mitarbeiterrabatt auf alle Kurse & Erlebnisse und Firmenrabatte über unser Benefit-Portal Hrmony – z.B. bei Urban Sports Club, About You oder Douglas
• Mobilität: Deutschlandticket – komplett übernommen
• Hybrides Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten
• Gemeinsam Erleben: Triviar Teamevents, Merch und tolle Kurse & Erlebnisse

📝 LUST, DABEI ZU SEIN?

Cool! Dann los – so läuft’s ab:

• Sende uns einfach deinen Lebenslauf über das Portal
• Wir vereinbaren einen Videocall zum Kennenlernen
• Danach laden wir dich zu uns nach Hamburg ein, damit du das Triviar-Team vor Ort persönlich kennenlernst
• Passt alles für beide Seiten? Dann bekommst du deinen Vertrag und wir legen gemeinsam los

Werde Teil von Triviar und gestalte die Zukunft unserer Erlebnisse mit. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! 🌟

Bereichsleitung (m/w/d), Standortleitung (m/w/d), Stadtleitung (m/w/d), Filialleitung (m/w/d), Business Operations (m/w/d)