Amtsarzt und Amtsleiter/in des Gesundheitsamtes

Landkreis Märkisch-Oderland; Seelow; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Gesundheitsbehörde in Seelow sucht eine/n Amtsarzt und Amtsleiter/in des Gesundheitsamtes. Diese Position erfordert die fachliche und organisatorische Leitung des Amtes, Expertise im Gesundheitsdienstgesetz sowie eine Approbation als Arzt. Zudem wird eine mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Organisationseinheiten gefordert. Die Stelle bietet einen unbefristeten Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsplatz

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsmanagement

Fortbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Leitung von Organisationseinheiten.
• Bereitschaft zur Absolvierung des Amtsarztkurses.
• Kenntnisse im Verwaltungs- und Kommunalrecht.

Aufgaben

• Leitung des Amtes mit Fachaufsicht und Budgetverantwortung.
• Vertretung des Amtes in politischen und fachlichen Gremien.
• Wahrnehmung spezieller Fachaufgaben, z.B. Gutachten.

Kenntnisse

Fachkenntnisse im Gesundheitsdienstgesetz

Leitungserfahrung

Kommunikationsfähigkeit

Eigenmotivation

Ausbildung

Approbation als Arzt

Facharztausbildung

Tools

Führerschein Klasse B

Jobbeschreibung

In der Verwaltung des Landkreises Märkisch-Oderland ist die Stelle als Amtsarzt und Amtsleiter/in des Gesundheitsamtes am Dienstort Seelow zu besetzen.

Ihr Aufgabengebiet

Ihnen werden folgende Aufgaben anvertraut: Leitung des Amtes:

• Fachliche Führung (Lenkung, Koordination und Betreuung des Amtes, Fachaufsicht/Weisungsbefugnis, Umsetzung strategischer Ziele und Führungsgrundsätze, Haushaltsplanung und Budgetverantwortung für das Amt).
• Personelle und organisatorische Führung (Ansprechpartner für direkt unterstellte MA und Führungskräfte im Verantwortungsbereich in Angelegenheiten ihres Beschäftigungs-/Dienstverhältnisses, Beteiligung bei Personalentscheidungen).

Außenwirkung

• Vertretung des Amtes in Ausschüssen des Kreistags bzw. politischen bzw. fachlichen Gremien, in Beratungen und Arbeitskreisen in Kommunal- und Landesebene
• Leitung der Geschäftsstelle Gesundheitskonferenz, Öffentlichkeitsarbeit
• Wahrnehmung spezieller Fachaufgaben (Gutachten/Stellungnahmen, Beratung zu fachlichen Fragen, Einstellungsuntersuchungen, Verbeamtung, Verhandlungsfähigkeit, Adoption, Fahrtauglichkeit, Reisefähigkeit (Abschiebung), Prüfungsbefreiungen, Prüfung von medizinischen Verordnungen/Überweisungen nach Asylbewerberleistungsgesetz, Eingliederungen nach SGB XII, Mehrbedarf Ernährung nach SGB XII, krankenhaushygienische Kontrollen, Stellungnahme zu Förderanträgen, Kontrolle der Totenscheine und Veranlassung von Korrekturen, Ausstellung von Leichenpässen)
• Aufgaben nach Weisung

Sie verfügen über

• Approbation als Arzt, Facharzt/Fachärztin für Öffentliches Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation (Facharztausbildung vorzugsweise für die Fachgebiete Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Kinderheilkunde oder Psychiatrie mit Erfahrungen im Öffentlichen Gesundheitswesen einschließlich der zwingenden Bereitschaft zur Absolvierung des Amtsarztkurses und anschließender Erwerb des FA für Öffentliches Gesundheitswesen)
• mehrjährige Erfahrung (> 2 Jahre) in der Leitung von Organisationseinheiten
• Fachkenntnisse im Gesundheitsdienstgesetz und angrenzenden Rechtsgebieten
• Kenntnisse im Verwaltungs-, Haushalts- und Kommunalrecht
• einen Führerschein der Klasse B
• Masernschutz
• folgende Kompetenzen: Delegationsfähigkeit, zielorientierte Leitungsfähigkeit, Motivationsfähigkeit, Mitarbeiterförderung, Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Informationsfähigkeit, Moderationfähigkeit, Eigenmotivation, Flexibilität, Entscheidungsfähigkeit, Zeitmanagement, Stressresistenz

Darauf können Sie sich freuen

• Gut aufgestellt: einen unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, mit Tarifgehalt, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie jährlichen Sonderzahlungen
• Stets flexibel: Privatleben und Beruf im Einklang, durch eine flexible Arbeitszeitregelung, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens in Rahmen einer Dienstvereinbarung für Telearbeit, 30 Tage jährlicher Erholungsurlaub und zusätzlich am 24.12 und 31.12. frei
• Gesund am Arbeitsplatz: Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements (z. B. betriebliches Eingliederungsmanagement, Zuschuss PC‑Brillen, Teilnahme an Firmenläufen) sowie einmal jährlich wechselnd das Angebot zur Teilnahme an einem Team‑ oder dem Gesundheitstag
• Gute Perspektiven: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (interne und externe fachliche sowie persönlichkeitsorientierte Seminare, längerfristige Entwicklungs‑qualifizierungen z. B. Ausbildung zum Ausbilder, Führung Plus, A1‑Lehrgang, Verwaltungsfachwirt, als auch fachbezogene Fortbildungsreihen je nach Aufgabengebiet)
• Darüber hinaus: die Anerkennung Ihrer Erfahrungsstufe bei einer unmittelbaren Anschlussbeschäftigung innerhalb des öffentlichen Dienstes, die Möglichkeit der Durchführung von Hospitationen wenn wir uns für Sie entschieden haben, Nutzung des hauseigenen Fuhrparks für Außendiensttätigkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Übersenden Sie uns bitte Ihr aussagefähiges Bewerbungsschreiben zusammen mit Lebenslauf, Zeugnissen über Schul- und Berufsabschluss sowie ggf. Qualifikationsnachweisen und Arbeitszeugnissen an: Landkreismärkisch-Oderland Amt für Digitalisierung, Organisation und Personal Puschkinplatz 12, 15306 Seelow E‑Mail [e-mail] (zusammengefasst in einer PDF‑Datei).

Haben Sie noch Fragen? Für allgemeine Fragen rufen Sie uns gerne an oder schreiben uns eine E‑Mail. Rückfragen zum Bewerbungsprozess? Rückfragen zur Aufgabenbeschreibung? „Ich bin für Sie da!" Fachdienst Personal: Frau Witulski Tel. [phone]‑7706 [e-mail] "Ich bin für Sie da!" Fachamt: Frau DM Ledwon Tel. [phone]‑6725

• Mit Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten bis zur Beendigung des Auswahlverfahrens gespeichert und verarbeitet werden