Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege

pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Dortmund Care People; Iserlohn; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Pflegebereich sucht ab sofort einen Altenpfleger (m/w/d) für die stationäre Pflege in Iserlohn. Zu den Aufgaben gehören die umfassende Pflege und Betreuung hilfsbedürftiger, alter Menschen. Gefordert wird eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit. Das Unternehmen bietet unbefristete Arbeitsplätze, planbare Freizeit sowie attraktive Mitarbeiterrabatte. Interessierte sollten sich direkt per E-Mail oder Telefon melden.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsplatz

Faires Gehalt inkl. Zuschläge

Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation.
• Berufserfahrung wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger willkommen.
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz.
• Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen.
• Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen.
• Ausführung ärztlicher Verordnungen.
• Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen.
• Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung.
• Dokumentation und allgemeine organisatorische Aufgaben.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein

Soziale Kompetenz

Teamfähigkeit

Einfühlsame Persönlichkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich ab sofort alsAltenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege!

Unsere pluss - Punkte:

• Abgestimmte Arbeitszeitenauf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehöriger etc.)
• Garantiertplanbare Freizeitund sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache
• KostenloseFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung
• Unbefristeten Arbeitsplatzmit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• AttraktiveMitarbeiterrabattebei über 150 Partnern (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Deine Aufgabengebiete:

• Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen
• Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen
• Ausführung ärztlicher Verordnungen
• Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen
• Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung
• Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben

Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d):

• Abgeschlossene Ausbildung alsAltenpfleger (m/w/d)oder ähnliche Qualifikation
• Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
• Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit

pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflegesind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter.

Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative.

Noch Fragen? UnserWhatsApp-Serviceist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.

Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: [phone]oder per E-Mail: [e-mail] Kontakt zu uns aufnehmen.

Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!

Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.