Spécialiste Paie & RH — Onboarding et Reporting

Place aux Jeunes; Joliette; On-site; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une organisation dynamique recherche un professionnel en ressources humaines pour préparer l’arrivée des nouveaux employés et gérer les documents RH. Le candidat idéal détient un DEC en bureautique et possède au moins 2 ans d'expérience dans un rôle similaire. Un environnement stimulant avec divers avantages sociaux est proposé. Les compétences en anglais et en français sont requises pour communiquer efficacement avec les équipes anglophones.

Benefits

Programme de vacances compétitif

REER collectif

Assurance groupe

Gym sur place

Activités sociales organisées

Qualifications

• Minimum de 2 années d'expérience dans un rôle similaire.
• Expérience avec des systèmes RH et paie.
• Capacité à communiquer avec des équipes anglophones.

Responsibilities

• Préparer l’arrivée des nouveaux employés.
• Traiter et créer les embauches dans le logiciel RH.
• Assurer le suivi des documents manquants.

Skills

Maîtrise de la Suite Office (Excel intermédiaire)

Autonomie

Rigueur

Sens de l'organisation

Confidentialité

Bilinguisme (français et anglais)

Education

DEC en bureautique ou administration

Tools

Systèmes RH et paie (ADP, un atout)

Job description

Une organisation dynamique recherche un professionnel en ressources humaines pour préparer l’arrivée des nouveaux employés et gérer les documents RH. Le candidat idéal détient un DEC en bureautique et possède au moins 2 ans d'expérience dans un rôle similaire. Un environnement stimulant avec divers avantages sociaux est proposé. Les compétences en anglais et en français sont requises pour communiquer efficacement avec les équipes anglophones.