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Une entreprise de services professionnels recherche un(e) planificateur(trice) principal(e) de projets pour ses bureaux à Toronto, Montréal ou Calgary. Le candidat idéal possède un baccalauréat en génie et un minimum de 10 ans d'expérience en planification pour des projets complexes tels que ceux dans le secteur énergétique ou minier. Ce poste requiert également une maîtrise avancée de Primavera P6, la capacité à travailler dans un environnement collaboratif, et un engagement à respecter des délais serrés. Proposez vos idées pour contribuer à notre culture de développement continu.
WSP est à la recherche d’ un(e) planificateur(trice) principal(e) de projets pour le bureau de Montréal, Toronto ou Calgary pour un poste conditionnel à l’obtention d’un projet majeur pour notre département de Ressources et Industrie. Relevant du gestionnaire de contrôle de projet, la personne retenue sera un soutien au gestionnaire de projet dans la planification, l'ordonnancement, la gestion des changements, le suivi du projet et les rapports sur les contrôles du projet.
Le rôle principal du planificateur(trice) principal(e) sera d'établir un Baseline pour la performance (PMB) et de surveiller les progrès pendant toutes les phases des projets. Le ou la candidat(e) retenu(e) devra également générer des échéanciers initiaux, élaborer des échéanciers détaillés et créer des scénarios d'impact sur les échéanciers (what if), maintenir les échéanciers de référence, fournir des données pour l'analyse des écarts ainsi que soutenir l'équipe de développement des affaires avec les besoins de planification / échéanciers pendant les appels d’offres.
En tant que membre du groupe national ERI, vous aurez la possibilité d'appliquer votre formation et votre expérience pour projets complexes. Vous serez mis au défi de gérer plusieurs priorités, de respecter des délais serrés et de maintenir un très haut niveau de qualité. Vous acquerriez des connaissances grâce au mentorat et au programme de formation disponible, votre développement professionnel sera soutenu et vous aurez la possibilité d’obtenir une désignation PMP.
Nous offrons à nos employés des salaires concurrentiels, des options de travail flexibles, des avantages sociaux complets axés sur les employés, dont une plateforme en ligne de santé et de mieux-être, ainsi que des programmes d’épargne intéressants et une vision claire pour l’avenir.
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WSP est l’une des plus importantes firmes de services professionnels à travers le monde. Notre mission est d’assurer la pérennité de nos villes et nos environnements.
Notre équipe compte plus de 65 000 membres dans le monde. Au Canada uniquement, nous sommes plus de 12 000 personnes impliquées dans tous les domaines; de l'assainissement de l'environnement à la planification urbaine, de l'ingénierie de bâtiments emblématiques à la réalisation de réseaux de transport durables. Nous trouvons de nouvelles façons d'extraire des ressources essentielles et développons des sources d'énergie renouvelables pour l'avenir.
La santé et la sécurité sont des valeurs absolument essentielles pour WSP. Étant donné l’importance de se garder en sécurité, vous devez vous conformer à notre politique de santé, sécurité et environnement (SSE) en tout temps, ainsi qu’aux politiques SSE du client lorsque cela s’applique.
Les offres d'emploi pour des postes impliquant des travaux sur le terrain et assujettis en matière de sécurité sont conditionnelles à ce que les candidats soient en mesure d'effectuer des tâches physiques clés du travail tel que décrit dans l'offre d'emploi et lors de l'entrevue. Cela peut inclure la capacité de travailler dans une variété de conditions environnementales, telles les régions éloignées ou isolées, travailler seul, et dans des cas de mauvais temps (dans des limites sûres et raisonnables).
L'usage du genre masculin inclut le féminin et n'a été utilisé que pour alléger le texte
WSP accueille et encourage les personnes à mobilité réduite. Les accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.
WSP souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi. Seules les candidatures retenues seront contactées.
WSP n’accepte pas les cv spontanés transmis par des agences. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez lire VEUILLEZ LIRE L’INTÉGRALITÉ DE LA POLITIQUE https://www.wsp.com/fr-CA/carrieres/avis-destine-aux-agences-de-recrutement-aux-services-de-placement-et-aux-recruteurs-professionnels