Cheffe / Chef d'équipe, Évaluations environnementales et milieu humain - Contrat 12 à 18 mois

Stantec; Saint-Laurent-de-l'Île-d'Orléans; On-site; CAD 75,000 - 95,000; Full time

Job summary

Une société d'ingénierie environnementale recherche un(e) chef(fe) d'équipe pour rejoindre leur bureau à Montréal. Vous serez responsable de la gestion des ressources et des projets liés aux évaluations environnementales. Le candidat idéal aura au moins 10 ans d'expérience, un bon leadership et une excellente maîtrise du français. Des compétences en gestion de projet et en législation environnementale sont également requises. Profitez d'une culture d'entreprise dynamique et d'avantages sociaux compétitifs.

Benefits

Projets stimulants

Flexibilité d'horaire

Rémunération concurrentielle

Programme de formation et développement

Qualifications

• Minimum de 10 ans d'expérience autour des évaluations environnementales.
• Connaissance de l'anglais est un atout.
• Expérience dans le domaine des infrastructures.

Responsibilities

• Gérer les activités et les ressources du service selon les politiques.
• Superviser et évaluer le travail des chargés de projet.
• Planifier et suivre les projets en support aux chargés de projet.

Skills

Qualités de leadership

Excellente capacité de rédaction et de communication en français

Aptitudes en gestion de projets

Expérience en évaluation environnementale

Très bonne connaissance de la règlementation

Education

Baccalauréat en biologie, géographie, anthropologie ou domaines connexes

Maîtrise dans un domaine pertinent

Job description

Overview

Ensemble nous pouvons accomplir des grandes choses en agissant dans l’intérêt collectif. Nous avons une opportunité carrière pour un(e) chef(fe) d'équipe dans le domaine de l’environnement (évaluations environnementales et études sur le milieu humain) à partir de nos bureaux au centre-ville de Montréal. Relevant du directeur, vous aurez comme tâche principale d'agir à titre de responsable de la gestion et de la répartition des ressources de votre équipe lors de l'exécution des projets et ce, en fonction de leurs disponibilités.

Vos responsabilités

• Gérer les activités et les ressources du service à l'égard des politiques, normes et procédures applicables et en fonction des objectifs fixés en accord avec le directeur;
• Assurer l'équilibre de la charge de travail dans l'équipe qui compte une dizaine de personnes à Montréal et dans nos autres bureaux de la province;
• Superviser, vérifier et évaluer le travail des chargés de projet, des spécialistes et d’autres professionnels en collaboration avec les directeurs d’expertise;
• Planifier et effectuer le suivi des projets selon les contraintes, les budgets et les échéanciers, en support aux chargés de projet;
• Évaluer les besoins de développement des compétences du personnel de l'équipe et recommander au directeur de service les programmes appropriés de formation complémentaire;
• Assumer parallèlement le rôle de chargé de projet et de réviseur qualité;
• S'assurer de maintenir de bonnes relations avec la clientèle;
• Collaborer activement à la préparation des offres de service.

Qualifications

Votre parcours

• Baccalauréat en biologie, géographie, anthropologie ou tous autres domaines connexes au domaine de l’évaluation environnementale;
• Maîtrise dans un domaine pertinent (atout)
• Minimum de 10 ans d'expérience autour des évaluations environnementales et études sur le milieu humain.

Vos clés de succès

• Qualités de leadership;
• Excellente capacité de rédaction et de communication en français;
• La connaissance de l'anglais est un atout afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec nos clients.
• Aptitudes en gestion de projets (échéancier, ressources humaines, budget, etc.);
• Expérience en évaluation environnementale;
• Très bonne connaissance de la règlementation;
• Expérience dans le domaine des infrastructures.

Vous vous reconnaissez dans ces défis? Postulez dès aujourd’hui ou faites signe à Lisa Pomeranz sur LinkedIn.

Pourquoi choisir Stantec?

En plus de ses projets porteurs qui améliorent la qualité de vie des citoyens, Stantec se démarque aussi par ses avantages sociaux et autres programmes. Surtout, nous déployons les efforts nécessaires pour vous faire grandir. N’hésitez pas à faire part de vos objectifs et de vos souhaits à votre gestionnaire – c’est ainsi que pourra continuer votre aventure professionnelle avec Stantec!

• Projets stimulants avec des défis techniques intéressants au sein d’une équipe dynamique et accueillante;
• Localisation idéale à proximité des transports en commun, pistes cyclables, support à vélo, douche, installation de jeux
• Poste régulier à temps plein: 37,5 h/semaine;
• Flexibilité d’horaire;
• Rémunération concurrentielle;
• Remboursement des frais d’adhésion d’association professionnelle;
• Régime flexible d’assurance collective;
• REER collectif;
• Régime d’actionnariat des employés;
• Programme de formation et de développement des compétences.

Pourquoi postuler?

Plus de 300 nouveaux employés se sont joints à nous au Québec au cours des 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec et notre promesse d’agir dans l’intérêt collectif répondent aux attentes des professionnels dans le génie-conseil!

Le masculin n’est qu utilisé afin d’alléger le texte, le poste est ouvert autant pour les femmes que pour les hommes.