AGENT(E)DE RELATIONS HUMAINES - ÉQUIPE D'INTERVENTION MOBILE - GRAND NORD

Santé Montréal; Remote; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Un centre de santé dans le Grand Nord recherche un(e) Agent(e) de relations humaines pour son équipe d'intervention mobile. Le candidat idéal interviendra auprès de personnes en crise psychosociale et devra posséder un baccalauréat pertinent ainsi qu'une expérience de deux ans dans le secteur. Les avantages incluent un salaire horaire compétitif, des primes nordiques et un environnement de travail stimulant servant des communautés uniques. Une bonne maîtrise du français et de l'anglais est requise, Inuktitut est un atout.

Benefits

Régime d’assurances collectives & régime de retraite

Programme d’aide aux employés

4 semaines de vacances après 1 an de service

Logement meublé

Remboursement des billets d’avion

Qualifications

• Minimum de deux ans d’expérience dans le réseau de la santé et des services sociaux du Québec.
• Bilinguisme (français, anglais) – Inuktitut un atout.
• Détenir un permis de conduire.

Responsibilities

• Intervenir auprès de personnes en crise psychosociale.
• Évaluer les besoins psychosociaux de la personne.
• Assurer la continuité des services.

Skills

Flexibilité

Ouverture d'esprit

Bonne capacité d’analyse

Adaptabilité

Education

Baccalauréat en psychologie ou en travail social ou en psychoéducation ou en criminologie ou en sexologie

Job description

Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué

Identification de l'employeur

Centre de santé Inuulitsivik - Nunavik- Côte de la Baie d'Hudson

Lieu de travail : Grand Nord (Villages de la côte de la baie d’Hudson)

Identification des besoins

AGENT(E)DE RELATIONS HUMAINES - ÉQUIPE D'INTERVENTION MOBILE - GRAND NORD

Statut : Temps complet

Salaire : Taux horaire entre 30,27$ et 53,64$

Affichage : du 2 décembre 2025 au 31 décembre 2025

Le Centre de santé Inuulitsivik (CSI) est dédié à offrir des soins et des services de santé et de services sociaux de qualité aux Nunavimmiut vivant dans les sept communautés le long de la côte de la baie d’Hudson. Pour contribuer à notre mission, nous sommes actuellement à la recherche d'Agent(e) de relations humaines - Équipe d'intervention mobile.

Au CSI, nous sommes fiers de travailler chaque jour pour améliorer la santé et le bien‑être des Nunavimmiut, en offrant des soins de première ligne, des services hospitaliers et communautaires, ainsi que des programmes de soutien aux familles. Nous valorisons l’autodétermination des Inuit et leur accès à l’emploi au sein de notre équipe. Régit par le ministère de la Santé et des services sociaux et la Régie régionale de la santé et des services sociaux du Nunavik, le CSI applique la Loi sur la santé et les services sociaux tout en respectant la Convention de la Baie James et du Nord québécois. Nous croyons en une approche holistique de la santé, basée sur les valeurs de respect, de partenariat, de partage et d’ouverture.

Conditions d’emploi

• Salaires : Entre 30,27$ et 53,64$ de l'heure selon l’expérience

Avantages

• Régime d’assurances collectives & régime de retraite
• Programme d’aide aux employés et à leurs familles
• Emploi stimulant, significatif et humain dans environnement unique permettant une pratique professionnelle élargie
• 4 semaines de vacances après 1 an de service
• Jusqu’à 16 semaines de congé par année (temps en banque, fériés cumulé et vacances)

Primes nordiques et autres conditions d’emploi

• Prime d’éloignement (sans dépendant) entre 227,69$ et 268,59$ par semaine selon le village
• Prime d’éloignement (avec dépendant(s)) entre 401,36$ et 473,51$ par semaine selon le village
• Prime de rétention entre 139,13$ et 272,48$ par semaine selon le village et l’ancienneté
• Prime de vie chère : entre 58,40$ et 188,72$ par semaine selon le village
• Remboursement des billets d’avion pour 3 ou 4 sorties par année
• Logement meublé correspondant à vos besoins (avantage imposable)
• Remboursement des frais de transport des effets personnels et d’entreposage

Opportunités disponibles

• Emploi à temps complet permanent
• Quart de nuit

Principales responsabilités

Intervenir auprès de personnes en crise psychosociale en utilisant des techniques de désescalade et de pacification afin de régler la situation dans le milieu naturel, en ayant le moins possible recours à la détention carcérale et aux services institutionnels.

Unité d’intervention mobile de crise venant en aide aux personnes en détresse aigüe.

Intervention individuelle, familiale et communautaire.

Intervenir conjointement avec les agents de la paix et offrir du support aux intervenants du CSI.

Tâches

• Assumer la responsabilité de l’évaluation des besoins psychosociaux de la personne et de son environnement
• Favoriser l’orientation de la personne vers les ressources et services appropriés
• Mettre en place un traitement de la clientèle
• Contribuer à l’intervention interdisciplinaire
• Assurer la continuité des services
• Contribuer à la qualité et l’amélioration continue des services
• Contribuer à la bonne gestion de son centre d’activité
• Être répondant pour les appels de garde au niveau des urgences psychosociales à l'extérieur des heures d'ouverture de bureau

Académiques

• Détenir un baccalauréat en psychologie ou en travail social ou en psychoéducation ou en criminologie ou en sexologie.

Expérience

Minimum de deux ans d’expérience dans le réseau de la santé et des services sociaux du Québec.

Autres exigences

• Bilinguisme (français, anglais) – Inuktitut un atout
• Détenir un permis de conduire
• Être membre de l’ordre des travailleurs sociaux (OTSTCFQ) ou l’ordre des psychoéducateur (OPPQ) ou l’ordre des criminologues (OPCQ) ou l’ordre des sexologues (OPSQ).

Habiletés et aptitudes essentielles

• Flexibilité, ouverture d'esprit, adaptabilité, autonomie, bonne capacité d’analyse et d’adaptation
• Volonté de découvrir différentes visions et approches des problèmes individuels, familiaux et sociaux
• Reconnaissance et respect de la culture et des valeurs inuites et capacité à travailler dans une équipe multiculturelle