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Job summary
Uma consultoria de recursos humanos com sede em Barueri busca um profissional para gerenciar arquivos e atender trabalhadores, utilizando o sistema GInfor para cadastro e geração de documentos. É necessária formação em Recursos Humanos ou Administração, além de experiência em agências de emprego ser desejável. O candidato deve ter afinidade com tecnologias e conhecimento em Pacote Office, valorizando vivências nas rotinas do departamento pessoal.
Qualifications
- Graduação como Tecnólogo ou Bacharelado em Recursos Humanos, Administração de empresas ou áreas correlatas.
- Desejável experiência em agências de emprego.
- Vivência generalista nas rotinas do departamento pessoal.
Responsibilities
- Gerenciar arquivos e atendimentos diversos aos trabalhadores.
- Utilizar o sistema GInfor para cadastro e geração de documentos.
- Agendar exames admissionais e realizar outras rotinas do cargo.
Skills
Education
Consultoria em recursos humanos, recrutamento, seleção, e administração de mão de obra temporária.
- Arquivos, atendimentos diversos aos trabalhadores;
- Acesso ao sistema GInfor para cadastro, relatórios, geração de documentos admissionais ou demissionais, consultas, rotinas de ponto eletrônico (Seculum);
- Agendamento de exames admissionais, outras rotinas inerentes ao cargo;
- Graduação como Tecnólogo ou Bacharelado em Recursos Humanos, Administração de empresas ou áreas correlatas.
- Desejável experiência em agências de emprego;
- Afinidade com tecnologias e internet;
- Pacote office intermediário;
- Será valorizado conhecimento no sistema de folha de pagamentoGInfor e ponto eletrônico Seculum;
- Vivência generalista nas rotinas do departamento pessoal;
- Desejável noções de rotinas financeiras;
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.