Tech Lead

Sankhya Gestão De Negócios; Espírito Santo; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora de software busca um(a) TECH LEAD para liderar e desenvolver uma equipe de alta performance. Ser responsável pela gestão de pessoas, fomentar habilidades e garantir entregas consistentes. O profissional ideal deve ter formação na área de tecnologia e vivência sólida em desenvolvimento de software, além de experiência em liderança e familiaridade com metodologias ágeis. O trabalho pode ser remoto ou híbrido, dependendo da localização do candidato, com excelentes benefícios corporativos.

Serviços

Remuneração Variável + Participação nos Resultados (PPR)

Vale Alimentação / Refeição iFood

Plano de saúde

Licença Maternidade e Paternidade Estendida

Auxílio Creche

Qualificações

• Formação superior em áreas correlatas, com sólidos conhecimentos em desenvolvimento de software.
• Experiência anterior em liderança de times e facilitação multidisciplinar.
• Familiaridade com leitura e interpretação de métricas de desempenho.

Responsabilidades

• Liderar e acompanhar o desempenho da equipe com feedbacks contínuos.
• Realizar gestão de pessoas e controlar admissões e desligamentos.
• Participar de reuniões estratégicas para alinhar expectativas com outras áreas.

Conhecimentos

Liderança de pessoas

Metodologias ágeis

Comunicação

Análise de métricas

Formação académica

Formação em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou Sistemas de Informação

Descrição da oferta de emprego

Buscamos um(a) TECH LEAD para liderar pessoas e promover um ambiente seguro, colaborativo e de alta performance. Ser o elo entre o time e outras áreas, garantindo alinhamento estratégico, desenvolvimento individual, engajamento coletivo e entregas consistentes com foco em resultado, cultura e sustentabilidade da operação.

Aqui na Sankhya, acreditamos que crescimento e resultado andam juntos com parceria e propósito. Se você é movido por desafios, gosta de atuar de forma próxima aos clientes e quer construir uma carreira em um ecossistema de inovação, vem com a gente!

Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• Liderar e acompanhar o desempenho da equipe, conduzindo 1:1s, feedbacks contínuos e apoiando o desenvolvimento de Planos de Desenvolvimento Individual (PDIs).
• Fomentar protagonismo, autonomia e soft skills, promovendo o crescimento da equipe na trilha de carreira e garantindo um ambiente de confiança e colaboração.
• Realizar rotinas de gestão de pessoas, como controle de férias, ausências, ponto, admissões e desligamentos, além de atuar como parceiro do RH nas ações de engajamento e desenvolvimento.
• Apoiar na estimativa de esforço e planejamento de entregas, garantindo que os prazos e a qualidade sejam mantidos, e monitorando indicadores de produtividade e engajamento.
• Representar o time em reuniões estratégicas, facilitar a cooperação entre squads e garantir alinhamento de expectativas com áreas parceiras, como Produto, QA e Engenharia.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Formação superior em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
• Vivência sólida em times de desenvolvimento de software, compreendendo o ciclo de vida de produtos digitais.
• Conhecimento funcional de arquitetura de software, testes e integração contínua, suficiente para compreender discussões técnicas e apoiar decisões.
• Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum, Kanban), gestão de backlog e priorização de entregas.
• Capacidade de leitura e interpretação de métricas de desempenho, produtividade e engajamento da equipe.
• Experiência anterior em liderança de pessoas ou facilitação de times multidisciplinares, com foco em desenvolvimento humano e performance.
• Habilidade de articulação com áreas técnicas e de negócio, atuando como ponte entre o time e os stakeholders internos.

DIFERENCIAIS

• Experiência em projetos de implantação de soluções em Inteligência Artificial.

LOCALIDADE

• Uberlândia / MG – Presencial
• São Paulo / SP – Híbrido (2x / semana no escritório)
• Outras localidades – Remoto

REGIME DE CONTRATAÇÃO

• CLT

BENEFÍCIOS

• Remuneração Variável + Participação nos Resultados (PPR)
• Vale Alimentação / Refeição iFood
• Plano de saúde
• Licença Maternidade e Paternidade Estendida
• Auxílio Creche

E mais! Confira todos os benefícios aqui : https : / / www.sankhya.com.br / trabalhe-conosco / #beneficios-intro