Recrutador executivo

Bluedot | BPO Solutions; Santana de Parnaíba; Teletrabalho; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de soluções em BPO está buscando um(a) Bilingual Executive Recruiter com experiência em recrutamento executivo. O profissional atuará remotamente, focado no mercado dos EUA e requer fluência em inglês. O candidato ideal deverá ter 2+ anos de experiência, perfil hunter e habilidades de comunicação excepcionais. Esta função oferece um salário mensal de R$5.000, além de bônus em dólares.

Serviços

Ambiente internacional e multicultural

Oportunidades reais de crescimento

Trabalho 100% remoto

Qualificações

• Mais de 2 anos de experiência em recrutamento, preferencialmente execuções.
• Experiência com recrutamento executivo em agência.
• Perfil resiliente e orientado a resultados.

Responsabilidades

• Conduzir sourcing proativo de perfis executivos.
• Realizar pré-qualificação técnica e comportamental.
• Agendar e coordenar entrevistas entre candidatos e times dos EUA.

Conhecimentos

Experiência em recrutamento

Perfil hunter

Inglês fluente

Excelentes habilidades de comunicação

Uso do LinkedIn Recruiter

Ferramentas

LinkedIn Recruiter

ATS

Pacote Microsoft Office

Descrição da oferta de emprego

Bilingual Executive Recruiter (Fluent English) – Remoto | LATAM → U.S. Market

Na Blue Dot BPO , conectamos talentos LATAM a oportunidades com empresas norte-americanas. Agora, buscamos um(a) Executive Recruiter com perfil hunter e experiência sólida em recrutamento executivo para atuar diretamente com clientes dos EUA, contribuindo para processos estratégicos e de alto impacto.

O que oferecemos

• R$5.000 mensais + bônus em USD
• 100% remoto , atuando diretamente para o mercado norte-americano
• Contrato de longo prazo + oportunidades reais de crescimento
• Segunda a sexta, das 13h às 22h BRT (alinhado ao fuso dos EUA)
• Ambiente internacional mulçticultural, meritocrático e orientado à alta performance

Suas responsabilidades

• Conduzir sourcing proativo e mapeamento de perfis executivos
• Realizar pré-qualificação técnica e comportamental, garantindo pipeline de alta qualidade
• Desenvolver ações de engajamento (LinkedIn, e-mail etc.) mantendo a cadência organizada
• Agendar e coordenar entrevistas entre candidatos e times dos EUA
• Gerenciar o ciclo completo de recrutamento executivo (job postings, entrevistas, follow-up)
• Manter ATS, LinkedIn Recruiter e bancos internos sempre atualizados
• Atuar com visão estratégica e forte senso de ownership

O que buscamos

• 2+ anos de experiência em recrutamento, preferencialmente executivo (agência)
• Perfil hunter, resiliente, analítico e orientado a resultados
• Inglês fluente (C1 / C2) — contato diário e integral com líderes e executivos dos EUA
• Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de conduzir conversas de alto nível
• Vivência com LinkedIn Recruiter, job boards, ATS e pacote Microsoft Office
• Perfil carismático, articulado e com forte presença profissional

Diferenciais

• Experiência em full-cycle executive recruiting
• Conhecimento prévio do mercado norte-americano

Requisitos técnicos

• 2 monitores | Processador i7 (ou equivalente) | 12GB+ RAM
• Internet de alta velocidade | Headset com boa captação | Ambiente silencioso

Trabalhe diretamente com o mercado dos EUA, ganhe em reais e dólares, e construa uma trajetória de carreira global em um ambiente que valoriza competência, consistência e evolução contínua.

Candidate-se e faça parte da Blue Dot BPO.