Jovem Aprendiz – Butantã

RD Saúde; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder no setor farmacêutico em São Paulo está buscando um aprendiz para a equipe de Governança de Dados. O papel envolve apoiar nas atividades diárias, como agendamento de reuniões, emissão de pedidos de compra e até mesmo desenvolvimento de dashboards em Power BI. Embora não seja necessária experiência, habilidades básicas em ferramentas Microsoft e uma boa comunicação são desejáveis. A empresa valoriza a inclusão e oferece diversos benefícios, incluindo assistência médica e programas de bem-estar.

Serviços

Participação nos Resultados (PPR)

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Refeitório no local

Seguro de Vida

Vale-Transporte

Benefício Farmácia

Convênio com Empresas Parceiras

Auxílio Academia (Gympass)

Cesta de Natal

Trilha de Carreira

Licença Maternidade e Paternidade Estendida

Qualificações

• Não é necessário ter experiência anterior, mas experiência administrativa é um diferencial.
• O candidato deve ter conhecimento básico em ferramentas de Microsoft e informática.
• Ser proativo e ter vontade de aprender são essenciais.

Responsabilidades

• Apoiar o time nas demandas diárias em Governança de Dados.
• Realizar agendamentos de reuniões e emitir pedidos de compra.
• Desenvolver dashboards em Power BI para indicadores da área.

Conhecimentos

Boa comunicação

Organização

Comprometimento

Vontade de aprender

Senso de urgência

Ferramentas

Microsoft Office

Descrição da oferta de emprego

A RD Saúde é uma empresa líder no mercado brasileiro de farmácias. Com as nossas marcas Raia e Drogasil, temos mais de 3.000 unidades espalhadas por todo o país e mais de 55 mil funcionários(as) empenhados(as) em cuidar de perto da saúde e bem-estar das pessoas em todos os momentos da vida.

Até 2030, queremos ser o grupo que mais contribui para uma sociedade mais saudável. Para isso, entendemos que o nosso compromisso vai além do cuidado com a saúde individual. É preciso cuidar das pessoas, dos negócios e do planeta.

Vamos juntos nessa?

Diversidade & Inclusão

Na RD Saúde, assumimos o compromisso de incluir e empoderar nossos(as)funcionários(as) por meio da promoção da diversidade e da inclusão. Valorizamos as pessoas, construindo uma cultura acolhedora e de respeito a todos e todas. Seja quem você é aqui!

Responsabilidades e atribuições

A posição de aprendiz no time de Governança de Dados em Data Analytics, tem como objetivo apoiar o time nas demandas diárias da área, podendo transitar entre atividades administrativas ou mais técnicas. Por exemplo: agendamento de reuniões, emissão de pedidos de compra, acompanhamento da gestão de contratos da área, preparação de documentos, apresentações, podendo até mesmo desenvolver dashboards em Power BI para criar indicadores da área. Dependendo do desenvolvimento do profissional, pode aos poucos ir assumindo atividades gradativamente com grau de complexidade maior.

Requisitos e qualificações

• Sem experiência (seria um diferencial ter experiência administrativa)
• Cursos desejados: Sem preferencia
• Conhecimento básico em ferramentas Microsoft e Informática
• Boa comunicação, organização, senso de urgência, vontade de aprender e estudar, comprometimento.

Informações adicionais

• Participação nos Resultados (PPR)
• Assistência Médica
• Assistência Odontológica
• Refeitório no local
• Seguro de Vida
• Vale-Transporte
• Benefício Farmácia
• Convênio com Empresas Parceiras
• Auxílio Academia (Gympass)
• Cesta de Natal
• Trilha de Carreira
• Licença Maternidade e Paternidade Estendida

Somos RD Saúde, um ecossistema de saúde integral, com mais de 3 mil unidades em todo o Brasil e negócios em saúde que dividem o mesmo propósito: contribuir para uma sociedade mais saudável. Nossa jornada começou em novembro de 2011, fruto da união entre Raia e Drogasil, crescendo até se tornar a maior rede de farmácias do Brasil e expandindo para além do varejo farmacêutico, integrando soluções B2B e plataformas digitais.

Com mais de um milhão de vidas atendidas diariamente em todo o país, cuidar de perto dos(as) nossos(as) clientes e das nossas pessoas está em nosso DNA. Somos mais de 57 mil profissionais comprometidos em construir o futuro da saúde com calor humano e tecnologia. Temos a sustentabilidade no centro da nossa estratégia, dividindo nossa ambição em três pilares: pessoas, negócio e planeta mais saudáveis.