A Atento é referência no setor de BPO há muitos anos. Agora, estamos dando um passo além, liderando o movimento de Business Transformation Outsourcing (BTO), uma nova forma de transformar a experiência do cliente. Fazemos isso unindo consultoria, inteligência artificial, valorização das pessoas e excelência operacional.
Nossa força está em nossas pessoas. Especialistas apaixonados, capazes de tornar a tecnologia algo simples, eficaz e com impacto real.
Se você se identifica com esse propósito, valoriza a empatia e acredita que a tecnologia deve servir às pessoas, vem com a gente!
Aqui, você fará parte de experiências que transformam, gerando conexão e resultados reais.
Conheça também os nossos outros Portais de Carreiras:
Portal Atento Digital - para quem quer atuar com marketing digital e redes sociais;
Portal Atento Corporate – para quem quer atuar em áreas administrativas e de Facilities;
Portal Atento TI – voltado para talentos da tecnologia;
Interfile – com vagas voltadas para soluções de backoffice e gestão de processos;
Portal PcD – com vagas exclusivas para pessoas com deficiência;
Portal Atento - Seleção Executivos voltado a vagas exclusivas para executivos.
Dica: mantenha seus dados sempre atualizados e completos, e procure concluir um processo antes de iniciar outro, combinado?
Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência e beneficiários reabilitados da Previdência Social.
Requisitos
- Ensino Superior Completo;
- Desejável Pós-Graduação em Administração, Gestão, Negócios, Experiência do Cliente, Processos ou áreas correlatas;
- Experiência na gestão de equipes e operações de atendimento, relacionamento com clientes ou Customer Experience (CX);
- Vivência com acompanhamento e gestão de indicadores operacionais e estratégicos;
- Experiência em liderança, desenvolvimento de pessoas e gestão de desempenho;
- Conhecimento em análise de dados e gestão de processos.
Conhecimentos Técnicos Desejáveis
- Gestão por indicadores e performance operacional;
- Planejamento operacional e estratégico;
- Gestão e melhoria contínua de processos;
- Análise e interpretação de dados para tomada de decisão;
- Ferramentas de atendimento omnichannel e CRM;
- Excel avançado e PowerPoint;
- Ferramentas de Business Intelligence (BI);
- Metodologias de melhoria contínua e excelência operacional.
Diferenciais
- Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas, Gestão de Negócios, CX ou áreas relacionadas;
- Experiência em Contact Center, Customer Experience, Customer Success ou Operações de Atendimento;
- Vivência na condução de projetos de transformação operacional, melhoria de performance e experiência do cliente;
- Histórico comprovado de desenvolvimento de líderes e equipes de alta performance.
Gestão de Pessoas e Liderança
- Nesta posição, você será responsável por fortalecer uma cultura de desenvolvimento contínuo, promovendo:
- Gestão de desempenho baseada em indicadores e comportamentos;
- Desenvolvimento de líderes e sucessores;
- Acompanhamento estruturado da performance das equipes;
- Cultura de feedback contínuo, com ciclos formais de desenvolvimento a cada trimestre;
- Reconhecimento de talentos e construção de planos de desenvolvimento individual.
Responsabilidades
- Gerenciar as atividades operacionais e as equipes de atendimento, garantindo alta performance e excelência na execução;
- Assegurar a qualidade e eficiência dos atendimentos realizados em todos os canais de relacionamento com o cliente;
- Monitorar, analisar e direcionar ações baseadas nos principais indicadores operacionais, de produtividade, qualidade e experiência do cliente;
- Garantir o atingimento das metas e resultados estabelecidos pela organização e pelo cliente;
- Recepcionar, analisar e tratar demandas estratégicas e operacionais da conta;
- Desenvolver e implementar planos de ação para melhoria contínua dos processos, resultados e experiência do cliente;
- Atuar de forma próxima às lideranças e equipes, promovendo alinhamento, engajamento e desenvolvimento profissional;
- Conduzir reuniões gerenciais e apresentações executivas de resultados;
- Liderar iniciativas de inovação, eficiência operacional e transformação da experiência do cliente;
- Garantir a governança operacional, o cumprimento dos processos e a execução das melhores práticas de gestão;
- Atuar como elo entre operação, cliente e demais áreas estratégicas da empresa.