DESCRIÇÃO DE CARGO
Título do Cargo: Gerente Sênior de Impostos Indiretos
Área do Cargo: Área tributária
SUMÁRIO
A posição de gerente sênior de impostos indiretos tem como responsabilidade a gestão de todos os impostos indiretos da companhia, que totalizam cerca de 60% da carga tributária total, envolvendo mais de pagamentos e a gestão de mais de 20 funcionários, num time multifuncional. Tem como stakeholders a diretoria sênior da companhia e interação com muitas áreas como D&T, CSC, Legal e Relações Governamentais.
- Pagamentos e a gestão de mais de 20 funcionários, num time multifuncional.
- Stakeholders: diretoria sênior da companhia e interação com áreas como D&T, CSC, Legal e Relações Governamentais.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
- Gerenciar prestadores de serviços terceirizados relacionados ao cumprimento fiscal, tais como prestadores de serviços de cumprimento fiscal e PAC, e supervisionar o cumprimento fiscal no Brasil.
- Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de TI e Finanças na implementação de mudanças na regulamentação tributária, bem como ajudar no esclarecimento dessas mudanças para nossos clientes.
- Trabalhar em estreita colaboração com a equipe fiscal global para assegurar a integração com várias funções empresariais, conscientizar as empresas e apoiar novas iniciativas empresariais no Brasil.
- Apoiar lançamentos de produtos ponta a ponta e expansão de negócios na região, incluindo definição de requisitos comerciais, projeto de soluções, testes e suporte pós‑implementação.
- Monitorar a evolução das políticas de impostos indiretos no Brasil, trabalhar com a equipe de políticas internas e consultores externos apoiando iniciativas de política fiscal.
- Analisar as mudanças políticas fiscais atuais e propostas, avaliar os impactos, desenvolver e executar planos de acordo.
- Trabalhar com equipes financeiras e outras equipes multifuncionais para implementar e melhorar os processos e procedimentos fiscais indiretos de ponta a ponta para mitigar riscos.
- Fornecer orientação operacional diária às funções comerciais e financeiras e fornecer suporte de ponta a ponta para permitir a entrada de produtos / projetos no mercado.
DESAFIOS
- Implementar o novo sistema de impostos no Brasil.
- Gestão e integração do planejamento tributário.
- Integração com o CSC.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS
ESCOLARIDADE
- Grau Mínimo: Graduação
- Cursos: Bacharelado em Direito, Contabilidade, Economia, áreas afins.
CONHECIMENTOS E HABILIDADES TÉCNICAS
- Experiência anterior com internet ou negócios relacionados.
- Pós‑graduação em tributação ou área afim.
- Conhecimento de qualquer grande plataforma ERP (SAP).
- Experiência anterior com responsabilidades tributárias indiretas.
- Confortável em trabalhar em ambiente de ritmo acelerado.
- Conhecimento profundo dos impostos indiretos brasileiros, incluindo os aspectos processuais das atividades de conformidade fiscal, tais como faturamento eletrônico e obrigações de e‑filling.