Coordenador De Desenvolvimento Java

#VemSerSuhai; São Paulo; Híbrido; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora no setor de tecnologia em São Paulo está em busca de um profissional para coordenar e liderar times de desenvolvimento em um ambiente dinâmico. O candidato ideal deve ter formação em Tecnologia da Informação e experiência em Java, além de habilidades em comunicação e liderança ágil. Esta posição oferece a chance de influenciar diretamente a transformação do mercado segurador, garantindo a qualidade e inovação em soluções tecnológicas.

Qualificações

• Graduação completa em TI (Tecnologia em Informática, Análise de Sistemas, etc.).
• Inglês Avançado (C1) para leitura e reuniões técnicas.
• Experiência comprovada com gestão de pessoas em times ágeis.

Responsabilidades

• Coordenar e liderar times de backend e frontend.
• Definir padrões de desenvolvimento em colaboração.
• Garantir qualidade e escalabilidade da solução.

Conhecimentos

Java

React.Js

CSS

HTML

Javascript

Spring

Hibernate

SQL

Git

Docker

Kubernetes

Formação académica

Graduação completa em TI ou Engenharias

Ferramentas

JetBrains IntelliJ IDEA

JetBrains TeamCity

Descrição da oferta de emprego

Job description

Temos uma oportunidade em aberto e buscamos uma pessoa que tenha energia para transformar o mercado segurador com responsabilidade, empatia e autonomia. Se você se encaixa no perfil dessa vaga, clique em Candidatar-se no final da página.

Main responsibilities

• Coordenar, liderar, mentorar e desenvolver time de desenvolvimento backend e frontend de solução core (ERP);
• Validar e aprovar arquitetura, especificação técnica e códigos desenvolvidos (code review);
• Definir padrões e boas práticas de desenvolvimento em colaboração com Tech Leads internos e externos;
• Apoiar definição de roadmap técnico, em parceria com áreas de negócio e arquitetura corporativa;
• Acompanhar fornecedores/parceiros externos (squads terceirizados ou consultorias) garantindo padronização de práticas;
• Atuar como guardião da qualidade e escalabilidade da solução (design técnico, performance, integrações);
• Conduzir ritos técnicos (guildas, chapters, code reviews coletivos) para nivelamento de conhecimento no time.

Requirements and skills

Formação

• Graduação completa em TI (Tecnologia em Informática, Análise de Sistemas, Processamento de Dados, Ciência da Computação, Engenharia da Computação e similares) ou Engenharias em geral;
• Inglês Avançado (C1) – capacidade para leitura e reuniões técnicas com estrangeiros.

Experiência Comprovada

• Experiência comprovada com gestão de pessoas e em liderança técnica de times ágeis (Scrum/Kanban);
• Experiência sólida como desenvolvedor backend em projetos de alta complexidade em sistemas grandes, robustos e estruturados (ex.: sistema core/ERP/CRM);
• Experiência sólida com desenvolvimento de sistemas Web Full Stack;
• Experiência sólida no desenvolvimento e manutenção de sistemas utilizando Java (versões 11 e 17, ou superiores).

Hard Skills

• Conhecimento avançado:
• Em Frontend web, incluindo, mas não se limitando: React.Js, HTML, CSS, Javascript;
• Em desenvolvimento backend usando linguagem Java (principalmente Spring/Hibernate);
• Em design patterns, principalmente: Orientação a Objetos (POO), SOLID, Clean Code, Domain-Driven Design (DDD) e Test Driven Development (TDD);
• Integração de APIs REST/SOAP, microsserviços e mensageria;
• Em testes unitários e de integração (JUnit 5, Mockito, Cucumber);
• Em estrutura de dados relacionais e linguagem SQL;
• Nas ferramentas: Git (Github / Bitbucket), JetBrains TeamCity, JetBrains IntelliJ IDEA.
• Conhecimentos gerais:
• UX/UI e interfaces modernas para Web/Mobile;
• Streaming de dados e mensageria (ex.: Apache Kafka, Apache Camel, RabbitMQ);
• Cloud Computing, especialmente Amazon AWS (Docker, Kubernetes e Serverless);
• DevOps: CI/CD, Monitoring e Observability (Datadog).

Soft Skills

• Disponibilidade e interesse em aprender e se certificar em tecnologias proprietárias de mercado (Guidewire/Gosu);
• Boa capacidade de comunicação oral e escrita;
• Perfil hands-on, colaborativo e comunicativo;
• Foco e atenção aos detalhes;
• Senso de urgência e capacidade de priorizar demandas concorrentes;
• Visão sistêmica e pensamento analítico;