Coordenador Administrativo

Recriando Reabilitação; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa no setor de saúde localizada no Rio de Janeiro busca um Coordenador Administrativo para garantir a eficiência e organização dos processos administrativos. Este profissional será responsável por planejar, supervisionar e otimizar recursos, além de garantir que as normas internas sejam cumpridas. É necessário ter formação em Administração e especialização em Gestão Hospitalar. A experiência na área da saúde e em negociações com planos de saúde é fundamental para o sucesso na função.

Qualificações

• Experiência na área da saúde.
• Experiência na negociação com planos de saúde e fornecedores.

Responsabilidades

• Coordenar as atividades administrativas da empresa.
• Planejar e supervisionar as atividades da equipe.
• Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados.

Conhecimentos

Gestão de equipe

Planejamento estratégico

Análise de custos

Formação académica

Formação em Administração

Especialização em Gestão Hospitalar ou Gestão de Serviços de Saúde

Descrição da oferta de emprego

Overview

Coordenador Administrativo – Recriando Reabilitação – Rio de Janeiro

O Coordenador Administrativo é responsável por coordenar as atividades administrativas de uma empresa, garantindo a eficiência e organização dos processos. Este profissional atua de forma estratégica, planejando e supervisionando as atividades da equipe, visando o alcance dos objetivos da organização. Além disso, é responsável por garantir o cumprimento das normas e procedimentos internos, bem como pela gestão de recursos e controle de custos.

Responsibilities

• Coordenar as atividades administrativas da empresa, garantindo a eficiência e organização dos processos
• Planejar e supervisionar as atividades da equipe, distribuindo tarefas e acompanhando o desempenho dos colaboradores
• Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados para a diretoria, contribuindo para a tomada de decisões estratégicas
• Garantir o cumprimento das normas e procedimentos internos, assegurando a conformidade com as legislações vigentes
• Realizar a gestão de recursos, como materiais, equipamentos e pessoal, buscando a otimização dos recursos disponíveis
• Controlar os custos e despesas administrativas, identificando oportunidades de redução de gastos e aumento da eficiência
• Promover a integração entre os setores da empresa, facilitando a comunicação e a colaboração entre as equipes
• Participar de reuniões e treinamentos, mantendo-se atualizado sobre as melhores práticas de gestão administrativa
• Desenvolver e implementar melhorias nos processos administrativos, visando a melhoria contínua da eficiência e qualidade dos serviços
• Atuar de forma estratégica, alinhando as atividades administrativas aos objetivos e metas da organização

Qualifications

• Formação em Administração
• Especialização em Gestão hospitalar ou Gestão de Serviços de Saúde
• Experiência na área da saúde
• Experiência na negociação com planos de saúde (convênios, tabelas, auditorias) e com fornecedores (contratos, prazos e custos)