COORDENADOR(A) DE RH CSC - Segmento: Serviços

abler Vagas; Fortaleza; Presencial; BRL 70 000 - 100 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale alimentação

Vale transporte

Plano de saúde

Plano odontológico

WellHub

Parceria com cursos e universidades

Universidade Corporativa

Resumo da oferta

abler Vagas, com atuação em Fortaleza, busca Coordenador(a) de Gente e Gestão para liderar subsistemas de RH, fortalecer a cultura organizacional e apoiar lideranças em decisões estratégicas.

O profissional deverá atuar com indicadores de RH ( turnover, absenteísmo, eNPS e avaliação de desempenho ) e coordenar projetos de Gente e Gestão, alinhando-se às diretrizes da empresa e tendências de mercado. Benefícios listados refletem a cultura da empresa.

Qualificações

• Graduação em Psicologia, Administração ou RH é exigida.
• Experiência em coordenação estratégica de gente e BP (business partner).
• Vivência com indicadores de RH, cultura organizacional e gestão de desempenho.

Responsabilidades

• Gerenciar subsistemas de RH (R&S, T&D, Endomarketing) dentro da célula de CSC.
• Fortalecer a cultura organizacional por meio de rituais e campanhas de comunicação interna.
• Desenvolver, acompanhar e analisar indicadores de Gestão de Pessoas ( turnover, Absenteísmo, eNPS ).
• Atuar como parceiro estratégico das lideranças para decisões de gestão de pessoas.
• Coordenar projetos estratégicos de Gente e Gestão, promovendo inovação e alinhamento às diretrizes.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Indicadores de RH

Desenvolvimento organizacional

Engajamento de equipes

Formação académica

Graduação em Psicologia

Graduação em Administração

Graduação em Gestão de Recursos Humanos

Descrição da oferta de emprego

Nível: Coordenador

Cursos de: Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos

Escolaridade: Graduação - Administração, Gestão de Recursos Humanos , Psicologia - Completo

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: Seg a Qui - 08h às 18h Sex - 08h às 17h

Benefícios:

• Vale alimentação
• Vale transporte
• Plano de saúde
• Plano odontológico
• WellHub
• Parceria com cursos e universidades
• Universidade Corporativa

Principais Atividades

• Gestão dos subsistemas de RH (R&S, T&D, Endomarketing e etc.), dentro da célula de CSC;
• Disseminar e fortalecer a cultura organizacional por meio de rituais, campanhas de comunicação interna, ações de endomarketing e programas de engajamento;
• Desenvolver, acompanhar e analisar indicadores de Gestão de Pessoas, como turnover, absenteísmo, eNPS e avaliação de desempenho, propondo ações de melhoria contínua;
• Atuar como parceiro estratégico das lideranças, apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas;
• Coordenar projetos estratégicos de Gente e Gestão, promovendo inovação e alinhamento às diretrizes organizacionais e tendências de mercado.

Requisitos obrigatórios para a posição:

• Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência com coordenação estratégica da área de gente e geatão / business partner (BP);
• Vivência com indicadores de RH, desenvolvimento organizacional, cultura e gestão de desempenho.