Assistente de Departamento Pessoal

Candidata ai; São José dos Campos; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recursos humanos em São José dos Campos está buscando um(a) Assistente Administrativo de Pessoal. O profissional será responsável por gerenciar admissões e demissões, calcular folha de pagamento e encargos sociais, além de prestar suporte aos colaboradores. Necessário ter formação em Administração ou áreas correlatas, experiência em Departamento Pessoal e competências em Excel avançado e legislação trabalhista. Oferecemos benefícios como vale-transporte, convênios de saúde e odontológicos.

Serviços

Vale-transporte

Convênio médico

Convênio odontológico

Plataforma de cursos

Vale-refeição

Cesta básica

Qualificações

• Experiência comprovada em Departamento Pessoal.
• Conhecimento sólido em legislação trabalhista e previdenciária.

Responsabilidades

• Atuar em todo o processo de admissão e demissão de funcionários, incluindo homologações.
• Realizar o cálculo da folha de pagamento.
• Calcular encargos sociais: INSS, FGTS, IRRF.
• Gerir e enviar obrigações acessórias: eSocial.
• Controlar ponto eletrônico, férias, licenças e afastamentos.
• Calcular e administrar benefícios.
• Prestar suporte aos colaboradores em dúvidas sobre holerite e rotinas de DP.

Conhecimentos

Organização e atenção aos detalhes

Boa comunicação verbal e escrita

Capacidade de trabalho em equipe

Proatividade e senso de responsabilidade

Facilidade para resolução de problemas

Perfil analítico e postura profissional

Formação académica

Superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas

Ferramentas

Excel avançado

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um(a) Assistente Administrativo de Pessoal com perfil analítico e forte conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal para atuar de forma estratégica e operacional em nossos processos internos.

Responsabilidades

• Atuar em todo o processo de admissão e demissão de funcionários, incluindo homologações
• Realizar o cálculo da folha de pagamento
• Calcular encargos sociais: INSS, FGTS, IRRF
• Gerir e enviar obrigações acessórias: eSocial
• Controlar ponto eletrônico, férias, licenças e afastamentos
• Calcular e administrar benefícios
• Prestar suporte aos colaboradores em dúvidas sobre holerite e rotinas de DP

Requisitos

• Superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
• Experiência comprovada em Departamento Pessoal
• Excel avançado e domínio do pacote Office
• Conhecimento sólido em legislação trabalhista e previdenciária

Habilidades desejadas

• Organização e atenção aos detalhes
• Boa comunicação verbal e escrita
• Capacidade de trabalho em equipe
• Proatividade e senso de responsabilidade
• Facilidade para resolução de problemas
• Perfil analítico e postura profissional

Benefícios

• Vale-transporte
• Convênio médico
• Convênio odontológico
• Plataforma de cursos
• Vale-refeição
• Cesta básica

Regime De Contratação

CLT

Departamento

Administrativo