Assistant Manager Materials Sourcing

Adidas Brasil; Barueri; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa global de investimentos esportivos está buscando um profissional para impulsionar o desempenho operacional em suas operações T2. O candidato ideal terá um diploma em Engenharia e de 1 a 3 anos de experiência na indústria. Seu papel incluirá monitorar o desempenho dos fornecedores e implementar processos na produção. Oferecemos um ambiente inclusivo, com foco em sustentabilidade e eficiência. Venha fazer parte de uma equipe que está moldando o futuro do esporte.

Qualificações

• Experiência mínima de 1 a 3 anos na indústria relacionada.
• Experiência em desenvolvimento e produção de bens macios é uma vantagem.

Responsabilidades

• Responsável pelas operações T2 e desempenho dos fornecedores.
• Monitorar o desempenho dos fornecedores e identificar riscos potenciais.
• Assistir na implementação de processos e políticas.

Conhecimentos

Boas habilidades de comunicação

Habilidades de negociação

Solução de problemas

Conhecimento em Microsoft Office e ERP

Fluente em inglês

Formação académica

Diploma universitário em Engenharia Industrial ou Gestão de Negócios

Ferramentas

Microsoft Office

ERP / MRP

Descrição da oferta de emprego

PURPOSE Key player in driving our vision to be the Most Agile, Most Competitive, Most Digitalized & Cleanest Supply Base in the industry.

Drive operational performance at assigned T2's.

Support material development & product commercialization efforts to ensure adidas objectives are met.

Responsabilidades e atribuições KEY RESPONSIBILITIES

Responsible for T2 operations and supplier performance across development, commercialization, & production stages at assigned T2's.

• Monitor supplier performance, identify potential risks & coordinate mitigation efforts, supporting improvement plans as needed.
• Assist implementation of processes & policies at assigned T2's; support onboarding new ones.
• Contribute to cross-functional, supply chain-oriented initiatives as directed by leadership.
• Demonstrate partnership by regularly soliciting feedback from T2's; identify and elevate internal improvement opportunities.
• Drive cross-functional, supply chain-oriented initiatives as directed by leadership.
• Role model brand values and foster a culture of Diversity, Equity, and Inclusion.

KEY RELATIONSHIPS Global Sourcing : Sourcing Operations, Costing, Materials, Engineering & Manufacturing Innovation, Allocation and Planning, Quality - Global Operations : Sustainability Strategy, Global Strategy & Programs, Global Product Supply, Product Operations, Supply Chain Management - Global Legal : Global Social & Environmental Affairs - Product Operations : Business Unit Operations - External stakeholders : T2 and T3 leadership - Government & None-Governmental Organizations (NGO)

KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES

Good communication skills and ability to collaborate effectively across functions and regions.

• Solid people, influencing, and negotiation skills.
• Solid problem solving & analytical skills; strong overall business acumen.
• Functionally and technically sound team player with proven track record delivering results.
• Possess growth mindset and ability to challenge the status quo.
• Proficient in Microsoft office, Analytics and ERP / MRP a plus.
• Fluent in English communication.

Requisitos e qualificações

• REQUISITE EDUCATION AND EXPERIENCE University degree in Manufacturing, Industrial Engineering, Textile Technology or Business Management is preferred.
• Minimum 1~3 years work experience, related industry is preferred.
• Experience in soft goods Development and Production is an advantage.

IT STARTS WITH YOU

Tudo o que fazemos está enraizado no esporte.

O esporte tem um papel cada vez mais importante na vida das pessoas, dentro e fora do jogo.

Ele é fundamental para toda cultura ,sociedade para nossa saúde e felicidade.

A chave do nosso sucesso e da execução de nossa estratégia, são nossas pessoas e nossa cultura.

Eles dão vida à nossa identidade, definida por nosso propósito, missão e atitude.

Propósito :

Nosso propósito, "através do esporte, temos o poder de mudar vidas", orienta a maneira como dirigimos nossa empresa, como trabalhamos com nossos parceiros, como criamos nossos produtos e como nos engajamos com nossos consumidores.

Sempre nos esforçaremos para expandir os limites das possibilidades humanas, para incluir e unir as pessoas no esporte, e para criar um mundo mais sustentável.

Missão :

Os atletas não se contentam com a média.

E nós também não.

Nós temos uma missão clara : Ser a melhor marca esportiva do mundo.

Todos os dias, trabalhamos para criar e vender os melhores produtos esportivos do mundo, e para oferecer o melhor serviço e experiência ao consumidor - e fazendo tudo isso de forma sustentável!

Somos os melhores quando trabalhamos com credibilidade, inclusão e sustentabilidade.

Atitude :

Na adidas, somos otimistas rebeldes movidos pela ação, com o desejo de moldar juntos um futuro melhor.

Vemos o mundo do esporte e da cultura com possibilidades, onde outros só vêem o impossível.

Por sermos otimistas e conhecermos o poder do esporte, vemos infinitas possibilidades de aplicar esse poder e impulsionar todas as pessoas para a ação.