Analista de RH

Carroll; Blumenau; Hybrid; BRL 36,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale alimentação

Vale Transporte

Convênio farmácia após experiência

Seguro de Vida

Refeição na empresa sem custo

Plano de Carreira

convênio com SESC

Job summary

A Carroll está buscando Analista de Recrutamento e Seleção para conduzir todo o processo, desde divulgação de vagas até integração de novos colaboradores, atuando com hunting ativo e triagem de currículos.

O candidato ideal terá ensino superior em RH, Psicologia ou Administração, conhecimento básico em legislação trabalhista e Pacote Office, além de boa comunicação e proatividade. Regime CLT, atuação presencial em Blumenau/SC, com pacote de benefícios.

Qualifications

• Ensino superior completo ou em andamento em RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas.
• Conhecimento básico em legislação trabalhista.
• Boa comunicação interpessoal e escrita.
• Perfil proativo, organizado e com facilidade para trabalhar em equipe.

Responsibilities

• Conduzir e apoiar recrutamento e seleção, desde divulgação até integração.
• Realizar hunting ativo de candidatos em plataformas e canais.
• Triar currículos e identificar candidatos compatíveis.
• Contato com candidatos, agendamento de entrevistas e acompanhamento.
• Realizar onboarding e integração de novos colaboradores.
• Manter controles de admissionais e acompanhamentos de prazos.
• Prestar suporte em rotinas de Administração de Pessoal.

Skills

Boa comunicação interpessoal

Proatividade

Organização

Education

Ensino superior completo ou em andamento em RH/ Psicologia/ Administração

Tools

Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint)

Job description

Descrição da Vaga

Principais atividades:

• Conduzir e apoiar os processos de Recrutamento e Seleção, desde a divulgação das vagas até a integração dos novos colaboradores;
• Realizar hunting ativo de candidatos, buscando profissionais aderentes ao perfil das vagas em diferentes plataformas e canais;
• Realizar triagem e análise de currículos, identificando candidatos compatíveis com os requisitos das posições;
• Realizar contato com candidatos, agendamento de entrevistas e acompanhamento das etapas do processo seletivo;
• Realizar retorno e feedback aos candidatos durante os processos seletivos;
• Realizar o onboarding e integração de novos colaboradores;
• Realizar o controle de ASOs admissionais e periódicos, acompanhando prazos e agendamentos;
• Receber, conferir e organizar documentos e informações necessários para admissão;
• Enviar as informações admissionais à contabilidade e acompanhar o processo de admissão;
• Prestar suporte nas rotinas de Administração de Pessoal;
• Manter atualizados os controles relacionados aos processos seletivos e admissionais;
• Executar demais atividades inerentes à área de Recursos Humanos, de acordo com as necessidades da empresa.

Requisitos Indispensáveis

Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;

• Conhecimento básico em legislação trabalhista;
• Conhecimento no Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint);
• Boa comunicação interpessoal e escrita;
• Perfil proativo, organizado e com facilidade para trabalhar em equipe;

Requisitos Desejáveis

Desejável experiência prévia em Recrutamento e Seleção e rotinas de Recursos Humanos.

Regime de Contratação

CLT

Benefícios

• Vale alimentação
• Vale Transporte
• Convênio farmácia após experiência
• Seguro de Vida
• Refeição na empresa sem custo
• Plano de Carreira
• convênio com SESC

Local do Trabalho

NUTRIBLU

Horário de Trabalho

08 48

Informações Adicionais

Diferenciais

• Conhecimento ou experiência com a plataforma RH Gestor (Sólides);
• Conhecimento ou experiência com o sistema de ponto Secullum;
• Experiência com plataformas de hunting e recrutamento e seleção;
• Vivência com hunting ativo de candidatos, triagem de currículos e condução de processos seletivos;
• Experiência com onboarding e integração de novos colaboradores.