Analista De Relacionamento De Imóveis

QANTIC; São Paulo; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

Uma empresa do setor imobiliário busca um profissional estratégico para gerir e desenvolver o portfólio imobiliário do CEO e clientes. O candidato ideal deve ter formação superior em áreas correlatas, forte perfil de negociação e experiência em gestão imobiliária. Esta posição requer a condução de processos de venda e locação, além da elaboração de relatórios executivos. Benefícios incluem plano de saúde, auxílio educação e jornada presencial.

Serviços

Plano de Saúde e Odontológico

Gympass

Férias remuneradas

Day Off no mês do aniversário

Auxílio Educação

Programa de comissionamento

Qualificações

• Experiência prévia em gestão imobiliária e administração patrimonial.
• Perfil maduro, proativo e organizado.
• Autonomia e maturidade para conduzir projetos de forma independente.

Responsabilidades

• Conduzir processos de venda e locação de imóveis.
• Identificar e prospectar novas oportunidades de negócios.
• Elaborar relatórios e apresentações executivas.

Conhecimentos

Negociação

Visão estratégica

Comunicação excelente

Gestão imobiliária

Formação académica

Formação superior em Administração, Direito, Engenharia, Arquitetura ou áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um(a) profissional estratégico(a) dinâmico(a) e com perfil hands‑on para atuar na gestão e desenvolvimento do portfólio imobiliário do CEO da companhia e de clientes selecionados.

Essa é uma posição voltada a quem possui visão comercial foco em resultados e alta capacidade de autogestão atuando de forma direta e independente com prestadores de serviços órgãos públicos e potenciais compradores ou investidores.

Principais Responsabilidades

• Conduzir processos de venda e locação de imóveis negociando diretamente com compradores parceiros e investidores.
• Identificar e prospectar novas oportunidades de negócios relacionadas ao portfólio imobiliário.
• Elaborar relatórios e apresentações executivas sobre o andamento dos projetos reportando‑se diretamente à diretoria.
• Realizar visitas técnicas e representar a empresa junto a clientes e parceiros estratégicos.
• Gerenciar a regularização documental de imóveis junto a prefeituras, cartórios e demais órgãos competentes.
• Administrar o relacionamento com arquitetos, engenheiros, corretores e prestadores de serviços terceirizados.

Requisitos

• Formação superior em Administração, Direito, Engenharia, Arquitetura ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em gestão imobiliária, relacionamento comercial ou administração patrimonial.
• Perfil maduro, proativo e organizado com forte senso de responsabilidade.
• Habilidade de negociação, visão estratégica e excelente comunicação.
• Foco em resultados e capacidade de gerar negócios que impulsionem o crescimento da empresa.
• Autonomia e maturidade para conduzir projetos de forma independente.
• Disponibilidade para viagens eventuais (custos 100% arcados pela empresa).

Informações

• Regime de contratação : Pessoa Jurídica (PJ).
• Remuneração : a combinar.
• Local : Zona Norte Casa Verde (próximo à Av. Braz Leme).
• Modalidade : presencial.
• Employment Type : Employee
• Experience : years
• Vacancy : 1

Benefícios :

• Plano de Saúde e Odontológico.
• Gympass – incentivo à prática de atividades físicas.
• Férias remuneradas de 30 dias após 12 meses de contrato.
• Day Off no mês do aniversário.
• Auxílio Educação – investimento no seu desenvolvimento profissional.
• Programa de comissionamento por indicações de novos.

Key Skills

• Internship
• Accounts Receivable
• Generator
• Computer Operating
• Corporate Risk Management