Analista De Recursos Humanos Pleno

Venha Construir O Futuro Com A Gente!; Belo Horizonte; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma grande construtora brasileira, com sede em Belo Horizonte, está buscando um profissional para atuar como Business Partner em Recursos Humanos. O candidato ideal deve ter formação superior em Psicologia ou Administração e conhecimento em ferramentas Office. As responsabilidades incluem a análise de indicadores de pessoas e apoio na gestão de carreiras. A empresa valoriza diversidade e oferece benefícios como plano de saúde, vale-transporte, e um ambiente inclusivo. Venha construir o futuro com a gente!

Serviços

Benefício Alimentação

Plano de saúde

Vale-transporte

Incentivo à atividade física

Desconto com empresas parceiras

Qualificações

• Experiência anterior em consultoria interna ou RH generalista.

Responsabilidades

• Atuar no núcleo de Business Partner em todas as rotinas e atividades.
• Apoiar a disseminação da cultura da empresa nas áreas clientes.
• Gerar e analisar indicadores de pessoas e diagnósticos de posicionamento salarial.
• Apoiar na condução de ciclos de gestão de pessoas.

Conhecimentos

Conhecimento de pacote office (Excel, PowerPoint, Word)

Formação académica

Superior Completo em Psicologia, Administração ou cursos correlatos

Descrição da oferta de emprego

Falar da

• MRV&CO
• (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de
• 45 anos

Ser uma das maiores construtoras da América Latina nos orgulha muito.

Mas não só isso!

Queremos mais e ir além!

Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia.

Nos desafiamos e acreditamos na nossa força.

E é importante que se evidencie : a força da MRV&CO está em nossa gente.

Uma

• Gente com G maiúsculo
• , engajada, protagonista, transformadora.

Em poucas palavras : um time

• Sangue Verde!

Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui.

Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito

• : construir sonhos que transformam o mundo.

Vem

• #SERSangueVerde
• com a gente!

Responsabilidades e atribuições

• Atuar no núcleo de Business Partner em todas as rotinas e atividades;
• Apoiar a disseminar a cultura da empresa nas áreas clientes;
• Apoiar nos processos de Metas, Avaliação de Desempenho, Engajamento e Performance;
• Apoiar na realização do atendimento de liderança e colaboradores;
• Gerar e Analisar indicadores de pessoas (faixa salarial, turnover, movimentações, orçamento e outros);
• Analisar e gerar diagnósticos de posicionamento salarial, avaliações e performance;
• Analisar e confeccionar materiais de clima;
• Realizar entrevistas de desligamento e apoiar nas ações de reversão;
• Atuar nos ajustes de estrutura organizacional;
• Apoiar o BP na gestão das carreiras das áreas clientes;
• Apoiar o BP na condução de reuniões de gente e demais agendas com as áreas clientes;
• Apoio ao BP no atendimento das áreas e clientes internos, orientação as lideranças;
• Apoiar na condução dos ciclos de gestão de pessoas.

Requisitos e qualificações

• Superior Completo em Psicologia, Administração ou cursos correlatos;
• Conhecimento de pacote office (Excel, PowerPoint, Word).

Experiência anterior em consultoria interna ou RH generalista.

Informações adicionais

• Salário compatível com o mercado;
• Alimentação
• : Benefício Alimentação Alelo - flexível;
• Saúde e bem-estar
• : Plano de saúde e Plano odontológico;
• Mobilidade
• : Vale-transporte;
• Incentivo à atividade física
• : Totalpass;
• Desconto com empresas parceiras
• : Allya;
• Modalidade
• : 100% Presencial;
• Benefícios
• : Conforme convenção coletiva de trabalho;
• Benefícios SER Sangue Verde
• : Além de nos intitularmos Sangue Verde, temos um pacote de benefícios só para a gente;
• E muito mais!

Mais do que casas, queremos construir respostas.

Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.

Estamos em mais de 100 cidades pelo Brasil e em 22 cidades dos EUA, de portas abertas para receber quem quiser fazer parte deste crescimento.

Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio.

Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir.

Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a :

• Equidade de gêneros
• Equidade racial
• Inclusão de pessoas com deficiência
• Diversidade de gêneros e orientações sexuais
• Transformar a sociedade é um grande desafio.

Mas, juntos, é possível.

Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.