Job description
Nascemos em 2017 com o propósito de Ser a Melhor Empresa de Saneamento PARA o Brasil. Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto.
Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs). Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas.
Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional. Venha fazer parte dessa transformação com a gente!
Local de Atuação: Rio de Janeiro, RJ (Iguá Rio de Janeiro S.A).
Main responsibilities
- Elaborar relatórios e realizar atividades diversas relacionados a rotina administrativa da área, de acordo com a solicitação e orientação recebida;
- Organizar documentos ou malotes (receber, distribuir, conferir e devolver), assim como, passar orientações aos colaboradores sobre eles;
- Organizar e arquivar documentos diversos, facilitando a localização de acordo com a necessidade;
- Realizar solicitação de compra de produtos ou serviços de acordo com a necessidade, conferindo a chegada de materiais e distribuição de acordo com a necessidade;
- Realizar contato com fornecedores, CEI e demais áreas da empresa para desenvolvimento de suas atividades;
- Controlar e monitorar as documentações da área, sendo responsável por receber, analisar, elaborar e revisar contratos e aditivos, incluindo as informações em sistema de Opex ou Capex, visando a correta aplicação das cláusulas, medição e prazos na rotina diária;
- Ser responsável pelas baixas de retenção contratual, assim como a finalização dos contratos de acordo com a necessidade;
- Abrir requisição;
- Acompanhamento a vigência com a solicitação de abertura de aditivos;
- Emitir notificações extrajudiciais a fornecedores com desvio contratual e realizar o acompanhamento delas;
- Garantir a entrega das documentações obrigatórias inerente ao contrato;
- Acompanhar KPI;
- Acompanhamento e tratamento dos chamados que são abertos para a área;
- Gestão da sua careira de contratos/cliente por meio dos controles internos da área;
- Acompanhar orçamento;
- Realizar os lançamentos via SAP;
- Seguir as normas internas relacionadas as áreas de qualidade, meio ambiente, compliance, saúde e segurança do trabalho, dentre outras, em busca da melhoria contínua.
Requirements and skills
Requisitos e Qualificações
- Curso superior Completo em Administração, Contabilidade, Direito, Engenharias ou áreas correlatas;
- Ter experiência em trabalhar com SAP no módulo MM;
- Domínio no Excel;
- Experiência em trabalhar com o Power Bi;
- Experiência com gestão de contratos;
- Conhecimento de Inglês.
Requisitos desejáveis:
- Conhecimento da cadeia de suprimentos;
- CNH categoria B definitiva e válida.
Na Iguá Saneamento valorizamos a diferença em todos os contextos e trabalhamos para promover uma cultura ética e inclusiva sempre. Como companhia e time, buscamos a equidade e respeitamos todos os tipos de diversidade (Gênero, Deficiência - PcD, LGBTQIAPN+, Étnico racial, Crenças e Gerações). Venha fazer parte dessa mudança, acreditamos na força de cada individualidade para gerar transformação!
Additional information
Nossos Benefícios
Saúde, bem-estar e qualidade de vida
- Plano de Saúde extensivo aos dependentes
- Plano Odontológico extensivo aos dependentes
- Serviço de Telemedicina
- Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito
- Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores
- Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis
- Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass)
- Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços
- Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos).
- Seguro de Vida
Família e Apoio Pessoal
- Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida.
Alimentação
- Vale alimentação
- Refeitório ou vale-refeição (conforme operação)
- Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade)
Mobilidade
Incentivos Financeiros
- Salário compatível com o mercado
- PLR – Participação nos Lucros e Resultados
- Empréstimo Consignado
Desenvolvimento e Carreira
- Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem
- Programas de mentoria pontuais
*Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.