HR medewerker regio Oudenaarde

Jobat; Ename; On-site; EUR 36,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Autonomie & impact

Ontwikkelingskansen

Aantrekkelijk loonpakket

Job summary

Jobat is op zoek naar een empathische HR Officer in Oost-Vlaanderen. Je beheert het volledige HR-domein van instroom tot welzijn, en werkt nauw samen met medewerkers en leiders om een positieve, prestatiegerichte werkomgeving te creëren.

Jefunctie biedt autonomie, inzet op ontwikkeling en een competitief loonpakket. Relevante ervaring en vloeiende Nederlandse en Engelse communicatie zijn vereist.

Qualifications

• Diploma in HR, psychologie of organisatiewetenschappen.
• Relevante ervaring als HR Generalist of HR Officer.
• Vloeiende communicatie in Nederlands en Engels.
• Discrete en vertrouwelijke omgang met data.

Responsibilities

• Instroom & Onboarding: vacatures opstellen/ publiceren en onboarding van nieuwe collega's verzorgen.
• Opleiding & Ontwikkeling: opleidingsbehoeften detecteren en trainingen plannen.
• Advies & Coaching: medewerkers adviseren bij loopbaan- en HR-vragen, leidinggevenden coachen.
• Welzijn & Engagement: welzijns- en retentie-initiatieven initiëren en betrokken cultuur versterken.
• Projecten & Optimalisatie: HR-procedures optimaliseren en digitalisering-projecten ondersteunen.

Skills

Empathie

Proactieve houding

Communicatie

Education

Diploma HR/ Psychologie/ Organisatiewetenschappen

Job description

Functie Vacature: HR Officer

Ben jij een echte people-person met een passie voor mensgerichte HR-processen? Droom je van een gevarieerde job met veel autonomie, waarin je écht het verschil maakt voor zowel de medewerkers als de organisatie? Voor een gedreven en groeiende onderneming in de regio van Oudenaarde zoeken we een empathische, proactieve HR Officer!

Jouw takenpakket

• Instroom & Onboarding: Je stelt aantrekkelijke vacatures op, publiceert ze, neemt deel aan jobbeurzen en verzorgt de warme onboarding van nieuwe collega’s.
• Opleiding & Ontwikkeling: Je detecteert opleidingsnoden, plant trainingen in en volgt deze op. Ook ondersteunt je het evaluatie- en functioneringsproces.
• Advies & Coaching: Je adviseert medewerkers bij loopbaan- en HR-vragen én staat leidinggevenden bij met advies over het coachen van hun teams.
• Welzijn & Engagement: Je initieert welzijns- en retentie-initiatieven, promoot sociale activiteiten en bouwt mee aan een geweldige werkcultuur.
• Projecten & Optimalisatie: Je denkt actief mee over de optimalisatie van HR-procedures en werkt mee aan projecten zoals verdere digitalisering.

Jouw profiel

• Opleiding & Ervaring: Je hebt een diploma op zak in een relevante richting (zoals HR, Psychologie of Organitatiewetenschappen) én kan terugblikken op relevante ervaring als HR Generalist of Officer.
• Talen & Discretie: Je communiceert heel vlot in het Nederlands én Engels en draagt discretie vertrouwelijk hoog in het vaandel.
• Attitude: Je bent empathisch ingesteld, proactief, oplossingsgericht en bouwt makkelijk vertrouwensrelaties op.

Wat je van ons krijgt Wat bieden wij jou?

• Autonomie & Impact: Een zeer afwisselende functie met veel zelfstandigheid, waarin jouw ideeën een rechtstreekse impact hebben op het personeel.
• Groei & Ontwikkeling: Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en professionele doorgroeimogelijkheden.
• Mooi Loonpakket: Een competitief salaris afgestemd op jouw opgebouwde ervaring, aangevuld met een aantrekkelijk pakket aan extralegale voordelen!