Una candidatura hecha para este puesto de trabajo — un currículum y una carta de presentación adaptados que responden directamente a la oferta.
ACTIF Talentxpert busca un Onboarding Analyst Semi Senior para unirse al equipo de Customer en una compañía tecnológica B2B en crecimiento. El candidato ideal tendrá experiencia en implementación de CRM y acompañará a los clientes desde el inicio del proyecto hasta la adopción efectiva de la herramienta.
Se busca perfil con al menos 3 años de experiencia en onboarding o implementación, capaz de coordinar planes, capacitar usuarios y colaborar con equipos multifuncionales para una transición
Desde ACTIF Talentxpert acompañamos a una compañía tecnológica B2B en crecimiento en la incorporación de un/a Onboarding Analyst Semi Senior, que se sume al equipo de Customer.
Buscamos un perfil con experiencia concreta en implementación de software CRM, capaz de acompañar a clientes desde el inicio del proyecto hasta la adopción efectiva de la herramienta.
No buscamos solamente experiencia en atención al cliente o Customer Success: necesitamos a alguien que haya participado activamente en implementaciones de CRM, entendiendo necesidades, configurando soluciones, capacitando usuarios y acompañando la puesta en marcha.
Ser responsable del onboarding de nuevos clientes, asegurando una implementación ordenada, personalizada y ágil, para que puedan comenzar a utilizar el producto con autonomía y obtener valor en el menor tiempo posible.
Disfrute acompañar clientes, pero que también tenga cabeza de implementación: que pueda ordenar un proyecto, anticipar problemas, desafiar necesidades cuando corresponda y llevar al cliente desde el “compré el software” hasta el “ya lo uso y me genera valor”.
Un perfil autónomo, resolutivo y adaptable, que pueda hacerse dueño/a de cada implementación sin necesitar escalar cada decisión.