German Market Sales Recruiter — Remote, High Commissions

Paul Newstone; Dubai; Hybrid; AED 120,000 - 200,000; Full time

Job summary

Eine internationale Headhunting-Boutique sucht einen 360 Sales Recruiter für den deutschsprachigen Markt. Sie arbeiten in Dubai oder remote und profitieren von einem attraktiven Provisionsmodell ohne Deckelung. Zu den Aufgaben gehören der Aufbau von Kundenbeziehungen, die Steuerung des Recruitingprozesses und strategische Beratung für Vorstände. Erforderlich sind mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung oder im B2B-Sales sowie ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse.

Benefits

Transparentes Provisionsmodell

Professionelles Onboarding

Modernste Arbeitsumgebung

Qualifications

• Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in Personalvermittlung oder vergleichbaren Bereichen.
• Nachweisbare Sales-Erfolge in Umsatz oder Deals.
• Ausgeprägter Sales-Drive und Hunter-Mindset.

Responsibilities

• Du arbeitest als 360 Sales Recruiter für den deutschsprachigen Markt.
• Du baust ein Netzwerk aus Kunden auf und pflegst bestehende Beziehungen.
• Du steuerst den Recruitingprozess bis hin zum Vertragsangebot.

Skills

Personalvermittlung

Headhunting

B2B-Sales

Kaltakquise

Deutsch (C1)

Englisch

Tools

CRM-Systeme

Job description

Eine internationale Headhunting-Boutique sucht einen 360 Sales Recruiter für den deutschsprachigen Markt. Sie arbeiten in Dubai oder remote und profitieren von einem attraktiven Provisionsmodell ohne Deckelung. Zu den Aufgaben gehören der Aufbau von Kundenbeziehungen, die Steuerung des Recruitingprozesses und strategische Beratung für Vorstände. Erforderlich sind mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung oder im B2B-Sales sowie ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse.