Técnico De Payroll - Oeiras

Decunify; Lisboa; Hybrid; EUR 12,000 - 19,000; Full time

Job summary

Decunify, SA procura um Te9cnico de Payroll para apoiar o processamento salarial mensal em regime hedbrido em Oeiras. A funo envolve gerir admisses, alteraes contratuais, cesses e a relao com a Seguran Social, DRI e DMR.

Espera-se conhecimento da legislao laboral, do Cf3digo do Trabalho e das obrigaes fiscais relacionadas com payroll, bem como experincia na atualizao de dados dos colaboradores e na resoluo de questes laborais de payroll para clientes.

Qualifications

• Experincia consolidada em processamento salarial e obrigaes legais.
• Boa percepica da legislao laboral e do Cf3digo do Trabalho.
• Conhecimentos das obrigaes legais associadas ao payroll.
• Conhecimentos fiscais relacionados com processamento salarial.
• Experincia em admisses e cesses de colaborador(es).
• Experincia com a Seguran72 Social, DRI e DMR.

Responsibilities

• Assegurar o processamento salarial mensal.
• Gerir admisses, alteraes contratuais e cesses.
• Tratar processos junto da Seguran social.
• Preparar e submeter DRI, DMR e restantes obrigaes assoc. ao payroll.
• Aplicar corretamente o Cf3digo do Trabalho nos processos sob responsabilidade.
• Analisar e responder a questes laborais relacionadas com processamento salarial.
• Acompanhar temas fiscais associados ao payroll.
• Garantir a correta atualizao da informao dos colaboradores.
• Cumprir prazos legais e operacionais.
• Apoiar clientes na resoluo de questes relacionadas com payroll e administrao de pessoal.
• Assegurar organizao e controlo dos processos da carteira de clientes.

Skills

Processamento salarial

Legislao laboral

Obrigaes payroll

Gestiscal

Admisses e cesses

Seguran Social

Tools

ERP Primavera

Job description

de decunify em Lisboa (Publicado em 23-10-2026)

Função

Técnico de Payroll

Local

Oeiras

Regime

Híbrido (2 dias de teletrabalho)

Responsabilidades

• Assegurar o processamento salarial mensal;
• Gerir admissões, alterações contratuais e cessações;
• Tratar processos junto da Segurança Social;
• Preparar e submeter DRI, DMR e restantes obrigações associadas ao payroll;
• Aplicar corretamente o Código do Trabalho nos processos sob responsabilidade;
• Analisar e responder a questões laborais relacionadas com processamento salarial;
• Acompanhar temas fiscais associados ao payroll;
• Garantir a correta atualização da informação dos colaboradores;
• Cumprir prazos legais e operacionais;
• Apoiar diretamente os clientes na resolução de questões relacionadas com payroll e administração de pessoal;
• Assegurar a organização e controlo dos processos associados à carteira de clientes.

Perfil

• Experiência consolidada em processamento salarial;
• Bons conhecimentos de legislação laboral e Código do Trabalho;
• Conhecimentos das obrigações legais associadas ao payroll;
• Conhecimentos fiscais relacionados com processamento salarial;
• Experiência em admissões e cessações;
• Experiência com Segurança Social, DRI e DMR;

Valorizado

• Experiência anterior em contexto de outsourcing, gabinete ou prestação de serviços de payroll;
• Conhecimentos de contabilidade;
• Experiência com ERP Primavera;
• Experiência na gestão de carteiras com elevado volume de colaboradores.