People Operations Specialist

Argon Group; Viseu; Presencial; EUR 15 000 - 23 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Argon Group procura um/a People Operations Specialist para integrar as áreas de Recursos Humanos, Saúde e Segurança no Trabalho e Facilities. Procuramos um perfil júnior, com vontade de aprender e crescer, iniciativa para assumir responsabilidades e autonomia, numa função transversal e muito próxima das pessoas e da operação.

Contribuir para que a organização seja um excelente lugar para trabalhar através de processos simples, eficientes e orientados para as pessoas.

Qualificações

• Formação superior em RH, Psicologia, Gestão ou área similar, podendo ser considerados perfis com formação técnico-profissional relevante.
• Experiência em RH será valorizada.
• Bons conhecimentos de Microsoft 365 e facilidade na utilização de ferramentas digitais.
• Pessoas organizadas, rigorosas, proativas e com gosto por processos.

Responsabilidades

• Gerir administrativamente o ciclo de vida do colaborador, incluindo admissões, onboarding e offboarding.
• Acompanhar formação, avaliação de desempenho, gestão de carreira e desenvolvimento.
• Participar em recrutamento e seleção.
• Assegurar processos administrativos de RH e atualização de bases de dados e documentação.
• Acompanhar Saúde e Segurança no Trabalho, incluindo Medicina do Trabalho e EPI.
• Gerir instalações, manutenções e fornecedores.
• Contribuir para a digitalização e melhoria contínua dos processos do departamento.

Conhecimentos

People operations

HR processes

Organização

Microsoft 365

Formação académica

Formação superior em RH/Psicologia/Gestão ou similar

Ferramentas

Microsoft 365

Descrição da oferta de emprego

No Argon Group , estamos a reforçar a nossa equipa e procuramos um/a People Operations Specialist para integrar as áreas de Recursos Humanos, Saúde e Segurança no Trabalho e Facilities .

Procuramos um perfil júnior , com vontade de aprender e crescer, iniciativa para assumir responsabilidades e autonomia, numa função transversal e muito próxima das pessoas, processos e da operação.

Contribuir para que a organização seja um excelente lugar para trabalhar, através de processos de RH, SST e Facilities simples, eficientes e orientados para as pessoas.

O que vais fazer?

• Gerir administrativamente o ciclo de vida do colaborador, incluindo admissões, onboarding, offboarding, entre outros processos;
• Acompanhar a formação, avaliação de desempenho, gestão de carreira e desenvolvimento das nossas pessoas;
• Participar nos processos de recrutamento e seleção;
• Assegurar os processos administrativos de RH e a atualização da informação, bases de dados, documentação e sistemas;
• Acompanhar osprocessos de Saúde e Segurança no Trabalho, incluindo Medicina do Trabalho, EPI, documentação e ações de prevenção;
• Acompanhar a gestão das instalações, manutenções e fornecedores;
• Contribuir para a digitalização, organização e melhoria contínua dos processos do departamento.
• Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia, Gestão ou área similar, podendo ser considerados perfis com formação técnico-profissional relevante;
• Experiência em RH será valorizada;
• Bons conhecimentos de Microsoft 365 e facilidade na utilização de ferramentas digitais;
• Uma pessoa organizada, rigorosa, proativa, próxima das pessoas e com gosto por processos e melhoria contínua;

O que podes esperar?

Uma oportunidade para assumir desafios desde o início, aprender rapidamente, ganhar autonomia e desenvolver uma visão transversal de People Operations.

A evolução da função poderá passar por uma futura especialização em RH ou SST & Facilities , de acordo com as necessidades da organização, o desempenho, as competências e os interesses demonstrados.