HRIS Analyst II

Europcar Mobility Group; Portugal; Presencial; EUR 45 000 - 60 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa global de mobilidade está procurando um Especialista em Workday para otimizar sua plataforma HCM. O candidato ideal deve ter mais de 3 anos de experiência em configuração Workday e ser fluente em inglês. Responsabilidades incluem suporte ao usuário e gerenciamento de integrações. Oportunidade de fazer parte de uma equipe em um ambiente internacional e dinâmico.

Qualificações

• Mais de 3 anos de experiência na configuração Workday HCM.
• Conhecimento em integrações Workday e EIB.
• Capacidade de trabalhar sob pressão.

Responsabilidades

• Manter e otimizar a configuração do Workday HCM.
• Fornecer suporte ao usuário final e auxílio na resolução de problemas.
• Gerenciar a implementação de novos recursos do Workday.

Conhecimentos

Fluente em inglês

Orientação para detalhes

Habilidades de comunicação

Pensamento analítico

Capacidade de resolução de problemas

Formação académica

Escola de negócios

Descrição da oferta de emprego

You may choose to display a cookie banner on the external site. You must specify the message in the cookie banner and may add a link to a relevant policy. If you are unfamiliar with these requirements, please seek the advice of legal counsel.HRIS Analyst II page is loaded## HRIS Analyst IIlocations: Lisboatime type: A tempo inteiroposted on: Publicado hojejob requisition id: JR107834## ## **Job Description**## **Position Overview**As a Workday Specialist at Europcar, you will play a crucial role in the configuration and optimization of Workday HCM within an international scope. Your responsibilities will encompass configuration maintenance, bi-annual updates, end-user support, and the implementation of new features. This is an exciting opportunity to make a significant impact on our HR Information System landscape and ensure that our Workday platform aligns with our global business needs.## **Responsibilities**As a Workday Specialist [HCM + Compensation] [HCM + Security] [HCM + Loads, Reporting & Integrations], you will:* Be the guardian of Europcar’s Workday Guiding Principles, keeping the Workdayconfiguration global and aligned to the company strategic needs.* Guarantee the reliability and precision of HR data by supervising data migration / EIBloads, integration, and maintenance procedures within the Workday platform.* Provide end-user support and troubleshooting assistance to resolve issues promptly.* Work closely with HR and various stakeholders to comprehend global and local businessneeds and transform them into efficient Workday solutions.* Lead the implementation of new Workday features, including testing and training. Stayup-to-date with Workday updates and best practices to ensure continuous improvement.* Manage and prioritize multiple tasks and projects effectively.**Internal and External Relationships*** Internal: main interactions with function / country HR representatives, and countries’leadership teams.* External: Workday, Consulting firm involved in the implementation of Workday**Previous Experience*** More than 3 years of experience in Workday HCM configuration and end-user supportin HCM + Compensation and HCM + Loads, Reporting & Integrations* Knowledge of Workday integrations, EIB, Reporting and is a plus* Business school**Key skills*** Fluent in English* Attention to details* Trustworthiness and ethical integrity* High sense of organization and management of priorities* Calm under pressure* Strong communication skills* Tech savvy* Continuous learning mindset* Analytical thinking* Strong problem-solving abilities**Europcar Mobility Group**A Europcar Mobility Group é uma empresa global de mobilidade, com 75 anos de experiência em serviços de mobilidade e uma posição de liderança na Europa. “Ajudamos a mudar a forma como se desloca” é o que defendemos e nos une.Oferecemos aos particulares e às empresas uma vasta gama de serviços de aluguer de automóveis e carrinhas, seja por algumas horas, alguns dias, uma semana, um mês ou mais, a pedido ou por subscrição, contando com uma frota de mais de 250.000 veículos, equipados com os mais recentes motores, incluindo uma percentagem crescente de veículos eléctricos.As nossas marcas respondem a necessidades, casos de utilização e expectativas diferenciadas: Europcar - líder mundial no aluguer de automóveis e veículos comerciais ligeiros, com um posicionamento premium, Goldcar - líder na prestação de serviços de aluguer de automóveis de baixo custo na Europa, e Fox-Rent-A-Car, um dos principais intervenientes no mercado de aluguer de automóveis nos EUA, com um posicionamento “value for money”. A satisfação dos clientes está no centro da ambição do Grupo e dos nossos mais de 8.000 colaboradores, em todos os locais onde apresentamos as nossas soluções de mobilidade, graças a uma forte rede em mais de 130 países.Mais informações em: