Head of HR & People Operations

Pessoas e Sistemas

Lisboa

Presencial

EUR 40 000 - 56 000

Tempo integral

14 dias+
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Resumo da oferta

A Pessoas e Sistemas procura um Responsável de Recursos Humanos (m/f/d) para atuar em Alenquer, com foco em melhorar políticas e processos de RH e atender às necessidades da organização.

O candidato ideal possui formação superior em RH ou Ciências Sociais, mínimo de 5 anos de experiência, e capacidade de coordenação de equipas, análise e comunicação eficaz. Oferecemos desafio em ambiente multigerente e oportunidades de desenvolvimento.

Qualificações

  • Formação superior em Gestão de RH ou Ciências Sociais e Humanas.
  • Experiência mínima de 5 anos em funções de desenvolvimento de RH.
  • Experiência em coordenação de equipas.
  • Capacidade analítica, organização e comunicação.
  • Disponibilidade para ambientes de trabalho com múltiplos projetos e desafios.
  • Proatividade e orientação para o cliente interno.

Responsabilidades

  • Apoiar na implementação das políticas e processos de RH, procurando soluções que deem resposta às necessidades da organização
  • Acompanhar a dinâmica da equipa de forma a garantir os níveis de serviço e objetivos estipulados
  • Garantir inovação nas políticas e processos de RH, apresentando tendências de mercado e as melhores práticas existentes
  • Analisar de forma critica as políticas e processos de RH identificando oportunidades de melhoria
  • Garantir a conformidade legal e acompanhamento da atividade sindical

Conhecimentos

Gestão de RH
Experiência RH
Coordenação de equipas
Análise
Organização
Comunicação
Proatividade
Cliente interno

Formação académica

Formação superior em Gestão de Recursos Humanos ou Ciências Sociais e Humanas

Ferramentas

Office

Descrição da oferta de emprego

A Pessoas e Sistemas procura um Responsável de Recursos Humanos (m/f/d) para atuar em Alenquer, com foco em melhorar políticas e processos de RH e atender às necessidades da organização.

O candidato ideal possui formação superior em RH ou Ciências Sociais, mínimo de 5 anos de experiência, e capacidade de coordenação de equipas, análise e comunicação eficaz. Oferecemos desafio em ambiente multigerente e oportunidades de desenvolvimento.

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