Apoio Executivo Em Operações | Coordenação & Estratégia

Timing

Almada

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Avantages offerts par ce poste

Crescimento profissional
Benefícios atrativos
Ambiente de trabalho acolhedor
Projetos estratégicos de RH
Equipe jovem e dedicada

Résumé du poste

A TIMING, empresa de trabalho temporário e gestão de recursos humanos, recrutará Assistente de Direção de Operações para Lisboa. Se tens paixão por pessoas, visão estratégica e vontade de transformar processos, esta oportunidade é para ti!

O candidato ideal possui licenciatura (ou mestrado), experiência na função, Microsoft 365 e fluência em Português e Inglês. As principais responsabilidades incluem apoiar o Diretor em tarefas diárias, pesquisar dados, coordenar a agenda, preparar reuniões,

Qualifications

  • Licenciatura e/ou Mestrado (preferencial)
  • Experiência profissional na função (essencial)
  • Conhecimento básico de ferramentas do Microsoft 365 (essencial)
  • Conhecimentos sobre gestão de projeto, estratégias de comunicação, gestão documental e de informação sensível
  • Fluência verbal e escrita em Português e Inglês (essencial)

Responsabilités

  • Apoiar o Diretor em tarefas diárias e decisões estratégicas: Preparação de documentos (redigir, rever e organizar documentos)
  • Pesquisa e análise (coletar dados e informações relevantes para apoiar decisões estratégicas)
  • Coordenar e agendar reuniões: Organização de agenda (gestir a agenda do diretor, garantindo que os compromissos sejam cumpridos)
  • Preparação de reuniões (organizar materiais, preparar pautas e garantir que todos os participantes estão informados)
  • Preparar e rever relatórios e apresentações: Criação de relatórios (compilar dados e criar relatórios detalhados sobre o desempenho da empresa)
  • Desenvolvimento de apresentações (criar apresentações visuais para reuniões internas e externas)
  • Colaborar com diferentes departamentos para atingir metas: Facilitação de comunicação (atuar como ponto de contato entre o diretor e outros departamentos)
  • Coordenação de projetos (ajudar na coordenação de projetos interdepartamentais)
  • G有er a comunicação interna e externa: Correspondência (redigir e responder e-mails, cartas e outras formas de comunicação)
  • Relacionamento com stakeholders (manter contato com clientes, fornecedores e outros stakeholders importantes)
  • Supervisionar projetos e garantir prazos: Gestão de prazos (garantir que os projetos sejam concluídos dentro dos prazos estabelecidos)
  • Monitorização de progresso (acompanhar o progresso dos projetos e reportar ao director)
  • Lidar com informações confidenciais com discrição: Segurança de dados (garantir que informações sensíveis são armazenadas e compartilhadas de forma segura)
  • Discrição (manter confidencialidade em todas as atividades)
  • Apoiar na gestão de orçamentos e recursos: Controlo financeiro (ajudar na elaboração e monitorização do orçamento)
  • Alocação de recursos (garantir que os recursos sejam utilizados de forma eficiente)

Connaissances

Gestão de Projetos
Comunicação estratégica
Gestão documental
Proteção de dados
Inglês (fluente)
MS 365

Formation

Licenciatura/Mestrado

Outils

Microsoft 365

Description du poste

A TIMING, Empresa de Trabalho Temporário e Gestão de Recursos Humanos, com escritórios de Norte a Sul de Portugal, encontra-se a recrutar Assistente de Direção de Operações, para Lisboa. Se tens paixão por pessoas, visão estratégica e vontade de transformar processos, esta oportunidade é para ti! Perfil Que Procuramos

  • Licenciatura e/ou Mestrado (preferencial);
  • Experiência profissional na função (essencial);
  • Conhecimento básico de ferramentas do Microsoft 365 (essencial);
  • Conhecimentos sobre gestão de projeto, estratégias de comunicação, gestão documental e de informação sensível;
  • Fluência verbal eescrita em Português e Inglês (essencial). Principais Responsabilidades
  • Apoiar o Diretor em tarefas diárias e decisões estratégicas: Preparação de documentos (redigir, rever e organizar documentos);
  • Pesquisa e análise (coletar dados e informações relevantes para apoiar decisões estratégicas). Coordenar e agendar reuniões: Organização de agenda (gerir a agenda do diretor, garantindo que os compromissos sejam cumpridos);
  • Preparação de reuniões (organizar materiais, preparar pautas e garantir que todos os participantes estão informados). Preparar e rever relatórios e apresentações: Criação de relatórios (compilar dados e criar relatórios detalhados sobre o desempenho da empresa);
  • Desenvolvimento de apresentações (criar apresentações visuais para reuniões internas e externas). Colaborar com diferentes departamentos para atingir metas: Facilitação de comunicação (atuar como ponto de contato entre o diretor e outros departamentos);
  • Coordenação de projetos(ajudar na coordenação de projetos interdepartamentais). Gerir a comunicação interna e externa: Correspondência (redigir e responder e-mails, cartas e outras formas de comunicação);
  • Relacionamento com stakeholders (manter contato com clientes, fornecedores e outros stakeholders importantes). Supervisionar projetos e garantir prazos: Gestão de prazos (garantir que os projetos sejam concluídos dentro dos prazos estabelecidos);
  • Monitorização de progresso (acompanhar o progresso dos projetos e reportar ao director). Lidar com informações confidenciais com discrição: Segurança de dados (garantir que informações sensíveis são armazenadas e compartilhadas de forma segura);
  • Discrição (mantera confidencialidade em todas as atividades). Apoiar na gestão de orçamentos e recursos: Controlo financeiro (ajudar na elaboração e monitorização do orçamento);
  • Alocação de recursos (garantir que os recursos sejam utilizados de forma eficiente).
  • Oportunidade de crescimento e formação contínua num Grupo em franco crescimento;
  • Pacote de benefícios doGrupo atrativos;
  • Ambiente de trabalho acolhedor e com propósito;
  • Participação ativa em projetos estratégicos de RH;
  • Equipa de trabalho jovem, dedicada e profissional.

A oferta destina-se igualmente a pessoas com deficiência, com um grau de incapacidade igual ou superior a 60%, que possam exercer, sem limitações funcionais, a atividade a que se candidatam ou, essas sejam superáveis através da adequação ou adaptação do posto de trabalho e ou produtos de apoio. Somos uma Entidade Empregadora Inclusiva.

Apoio Executivo Em Operações | Coordenação & Estratégia Caparica, Portuguese Republic, PT

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