HR Operations Lead: AI-Driven Modernization (Non-Profit)

Maritiem Museum; Rotterdam; On-site; EUR 37,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Museumkaart

Personeelskorting

Pensioen ABP

Eindejaarsuitkering 3,4%

CAO Museum schaal 8-10

36 uur per week

Diversiteitsdag

Werken op unieke locatie in Rotterdam

Job summary

Maritiem Museum in Rotterdam zoekt een HR Officer die onze HR-operatie oprekt en moderniseert. Je werkt aan instroom, doorstroom en uitstroom, beheert HR-systemen en bewaakt datakwaliteit terwijl je processen automatiseert met HR-tech en AI.

Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en levert verbetering via concrete HR-rapportages. Werken volgens de Museum CAO en AVG-normen staan centraal, met een prettige employee experience en diversiteitsdag als extra's.

Qualifications

• HBO-niveau opleiding in HR-gerelateerde richting is vereist.
• Aantoonbare affiniteit met HR-tech en AI in HR-processen.
• Sterk procesmatig inzicht en continue verbeteringsdrang.
• Kennis van AVG en relevante regelgeving is vereist.

Responsibilities

• Richt operationele HR-processen in en beheer deze: instroom, doorstroom en uitstroom, contracten, verzuim en verlof.
• First point of contact voor medewerkers en leidinggevenden bij HR-vragen en zorgen voor een soepele employee experience.
• Moderniseer en automatiseer HR-processen met HR-tech en AI, minimaliseer handmatig werk.
• Beheer en ontwikkel HR-systemen, bewaak datakwaliteit en optimaal gebruik van tooling.
• Signaleer waar processen slimmer en gebruiksvriendelijker kunnen en vertaal dit naar verbeteringen.
• Stel HR-rapportages en stuurinformatie op voor inzicht in de organisatie.
• Zorg voor naleving van wet- en regelgeving, waaronder AVG en Museum CAO.
• Borg werkwijzen en documenteer processen zodat kennis behouden blijft

Skills

HR-tech affinity

Procesmatig inzicht

AVG kennis

Proactief

Oog voor detail

Pragmatische instelling

Education

HBO-niveau in HR richting

Job description

Maritiem Museum in Rotterdam zoekt een HR Officer die onze HR-operatie oprekt en moderniseert. Je werkt aan instroom, doorstroom en uitstroom, beheert HR-systemen en bewaakt datakwaliteit terwijl je processen automatiseert met HR-tech en AI.

Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en levert verbetering via concrete HR-rapportages. Werken volgens de Museum CAO en AVG-normen staan centraal, met een prettige employee experience en diversiteitsdag als extra's.