HR Adviseur

WerkOpFlakkee; Sommelsdijk; Hybrid; EUR 26,000 - 36,000; Part time

Benefits offered by this job

Pensioenregeling

25 vakantiedagen

Reiskostenvergoeding

Korting sport en recreatie

Flexibele werktijden

Deels thuiswerken

Job summary

Stichting Sport & Recreatie Goeree-Overflakkee (SRGO) zoekt een HR-adviseur voor 16–20 uur per week. Je verzorgt HR-beleid, ondersteunt leidinggevenden en zorgt ervoor dat medewerkers gehoord, gewaardeerd en gemotiveerd zijn.

Er is ruimte voor ideeën en een combinatie van kantoorwerk en deels thuiswerken. Je hebt een HBO-opleiding in HRM/Bedrijfskunde en minimaal 3 jaar HR-ervaring, met kennis van arbeidsrecht en salarisadministratie.

Qualifications

• Een HBO-opleiding in HRM of Bedrijfskunde.
• Minimaal 3 jaar relevante HR-ervaring in een brede HR-functie.
• Kennis van arbeidsrecht en actuele HR-ontwikkelingen.
• Ervaring met salarisadministratie (of interesse daarin).
• Sterke communicatieve vaardigheden en advieskracht.
• Oog voor detail, mensen en processen.

Responsibilities

• Ontwikkelen en implementeren van HR-beleid passend bij organisatie en doelen.
• Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij personeelsplanning, functioneringsgesprekken en talentontwikkeling.
• Coördineren van werving en selectie van vacaturetekst tot aanstelling.
• Monitoren en begeleiden van verzuimtrajecten, inclusief coaching van leidinggevenden.
• Zorgen dat trainingen zoals BHV, EHBO en Sociale Hygiëne op orde zijn.
• Beheren van HR- en salarisadministratie: dossiers, contracten, mutaties en salarisverwerking.
• Signaleren van trends in verzuim, verloop en medewerkerstevredenheid en hier proactief op reageren.
• Bijdragen aan een gezonde organisatiecultuur waarin medewerkers zich gehoord en gemotiveerd voelen.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Advieskracht

Arbeidsrechtkennis

Salarisadministratie

Education

HBO HRM/Bedrijfskunde

Tools

Salarisadministratie software

Job description

Help jij onze mensen groeien – en daarmee onze organisatie?

Bij Stichting Sport & Recreatie Goeree-Overflakkee (SRGO) creëren we plekken waar beweging, verbinding en plezier samenkomen. Achter die dynamiek staan betrokken medewerkers die elke dag het verschil maken.

De organisatie is volop in ontwikkeling, en daarom zoeken we een HR Adviseur (16–20 uur per week) die energie krijgt van structuur aanbrengen, processen verbeteren en mensen verder helpen.

Jij zorgt dat ons HR-beleid stevig staat, leidinggevenden goed worden ondersteund en medewerkers zich gehoord, gewaardeerd en gemotiveerd voelen. Zo bouw je mee aan een organisatie die continu beweegt – letterlijk én figuurlijk.

Wat ga je doen?

Als HR Adviseur ben jij het centrale aanspreekpunt voor leidinggevenden én medewerkers. Je vertaalt beleid naar praktijk en zorgt dat alles op HR-gebied soepel verloopt.

Jouw werkzaamheden:

• Ontwikkelen en implementeren van HR-beleid dat past bij de organisatie en haar strategische doelen,
• Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij personeelsplanning, functioneringsgesprekken en talentontwikkeling,
• Coördineren van werving & selectie: van vacaturetekst tot aanstelling,
• Monitoren en begeleiden van verzuimtrajecten, inclusief coaching van leidinggevenden,
• Zorgen dat verplichte trainingen zoals BHV, EHBO en Sociale Hygiëne op orde zijn,
• Beheren van HR- en salarisadministratie: personeelsdossiers, contracten, mutaties en salarisverwerking,
• Signaleren van trends in verzuim, verloop en medewerkerstevredenheid en hier proactief op inspelen,
• Bijdragen aan een gezonde organisatiecultuur waarin medewerkers zich gehoord en gemotiveerd voelen,

Wie ben jij?

Jij bent iemand die overzicht houdt, energie brengt en actief bouwt aan oplossingen. Je schakelt makkelijk tussen strategie en uitvoering en voelt je thuis in een organisatie die continu in beweging is.

Verder breng je mee:

• Een afgeronde hbo-opleiding in HRM, Bedrijfskunde of vergelijkbaar,
• Minimaal 3 jaar relevante ervaring in een brede HR-functie,
• Kennis van arbeidsrecht en actuele HR-ontwikkelingen,
• Ervaring met (of interesse in) salarisadministratie,
• Sterke communicatieve vaardigheden en advieskracht,
• Oog voor detail, mensen én processen,
• Humor, nuchterheid en een praktische instelling,

Wat bieden wij jou?

• Een veelzijdige, parttime functie (16–20 uur) met veel eigen verantwoordelijkheid,
• Een organisatie waar plezier, vitaliteit en maatschappelijke impact centraal staan,
• Ruimte voor jouw ideeën en initiatieven,
• Salaris volgens cao Zwembaden, schaal 8,
• Goede pensioenregeling, 25 vakantiedagen (op basis van 38 uur) en reiskostenvergoeding,
• Korting op sport- en recreatieactiviteiten voor jou en je gezin,
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot deels thuiswerken,

We kijken ernaar uit om jouw frisse blik en HR-expertise toe te voegen aan ons team!